题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
胜任素质又称为胜任力,是指能将某一工作(或组织、文化)中有卓越成就者与表现平平者区分开来的个人的潜在特征,它可以是动机、特质、自我形象、态度或价值观、某领域平者区分开来的个人的潜在特征,它可以是动机、特质、自我形象、态度或价值观、某领域知识、认知或行为技能。()此题为判断题(对,错)。
提问人:网友曾深鑫
发布时间:2022-01-07
A、胜任力是个体能够胜任某一岗位的能力素质的综合
B、胜任力模型能够区分绩效优秀者和绩效平平者的知识、技能和性格特点
C、越优秀的人,胜任力越高
D、胜任力模型通常由4~6项素质要素构成
A、素质库
B、素质辞典
C、素质清单
D、素质项
此题为判断题(对,错)。
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