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[判断题]
根据公司《劳务实名制管理制度》要求，项目部项目经理和施工员负责对工人（含班组长）进行进场安全教育培训、安全技术交底及三级安全教育培训，确保每一名劳务人员均完成培训并进行结果记录（）
提问人：网友154336271
发布时间：2022-11-06
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A.劳务/班组过程争议项目处理缓慢
B.劳务/班组存在过程套利
C.实名制未按公司要求执行
D.劳务/班组亏顺
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第2题
结合劳务实名制系统，导出目前系统中存在的超龄用工人员，要求各二级单位对项目进行“一对一”核查验证，公司督导落实情况，确保用工合规。同时，对进场施工单位资质证书、安全生产许可证、营业执照及管理人员上岗资格进行核验，针对不合规现象待整改完毕后才可允许进行施工（）
第3题
根据劳务实名制管理要求，劳务人员的相关资料除劳动合同书原件、《人员备案通知书》、项目用工备案花
名册和人员参保相关保险凭证复印件外，还应有()
点击查看答案
A.人员身份证复印件名册和岗位证书复印件
B.月度考勤表和月度工资表
C.劳务队及班组负责人一览表和作业班组人员分布表
D.劳务员岗位证书和劳务人员上岗证书
第5题
项目经理部的劳务员依据（)要求，监督劳务分包做好劳务人员的劳动合同签订、人员增减变动台账。A.国
项目经理部的劳务员依据()要求，监督劳务分包做好劳务人员的劳动合同签订、人员增减变动台账。
A.国家规定
B.建设单位
C.实名制
D.项目部
第6题
关于劳务分包管理的叙述，正确的有（）。
A.劳务分包应实施实名制管理
B.项目总包必须设置专职劳务管理员
C.分包方必须设置兼职劳务管理员
D.劳务管理员须参加各单位统一组织的上岗培训
E.地方要求实行劳务管理员持证上岗的，劳务管理员要遵守
第8题
根据《领导领导施工现场带班管理制度》要求，当项目出现险情或发现重大隐患时，应到施工现场带班检查，督促项目进行整改，及时消除险情和隐患（）
A.公司负责人
B.公司安全主管领导
C.安全部门负责人
D.事业部负责人
第11题
根据《收尾项目管理实施细则》公司经管﹝2019﹞16号文，工程实体已按设计及合同要求完成，属于本实施细则中所称的收尾项目是以下（）
A.经监理单位验收完毕的工项目
B.合同剩余工程量较少的工程项目
C.开通运营的工程项目
D.劳务队伍全部结算的工程项目
