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[多选题]

根据公司《安全生产奖惩实施细则》的相关规定，下列事故分类中，需要打破全公司安全记录的是（）

A.一般事故

B.重大事故

C.较大事故

D.一类障碍

E.二类障碍

F.异常

提问人：网友154336271 发布时间：2022-08-18

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第1题

各部门可根据公司《安全生产考核奖惩办法》，结合实际情况，制定实施细则，若各部门在实施有关安全考核奖惩工作过程中，实施细则与公司《安全生产考核奖惩办法》有不符之处，应（）

A.以公司《安全生产考核奖惩办法》为准

B.为节约运营成本，奖励按就低原则

C.视情况而定

D.处罚按就高不就低原则

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第2题

针对代维安全生产，各代维公司要建立（），成立安全生产管理机构

A.本单位安全生产实施细则

B.本单位安全生产实施细则和操作规程

C.本单位安全生产操作规程

D.本单位操作规程

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第3题

根据相关规定，造价4500万的土木工程至少需要配备2名项目专职安全生产管理人员（)

根据相关规定，造价4500万的土木工程至少需要配备2名项目专职安全生产管理人员()

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第4题

针对代维安全生产，各代维公司要建立（），成立安全生产管理机构，A.本单位操作规程B.本单位安全生产

针对代维安全生产，各代维公司要建立（），成立安全生产管理机构，

A.本单位操作规程

B.本单位安全生产实施细则

C.本单位安全生产操作规程

D.本单位安全生产实施细则和操作规程

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第5题

公司生产部门必须成立（）工作小组，负责对本部门职工进行安全生产教育，制订安全生产实施细则和操作规程

A.安全生产

B.质量

C.技术

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第6题

《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》规定，公司各级安全监察部门负责牵头安全奖惩工作，提出、审核相关安全奖惩意见并督促落实，根据事故调查结论（）对事故责任单位和人员的处罚意见。

A.提出

B.汇总

C.审核

D.呈报

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第7题

各地市公司应将奖惩相关规定制度报本单位人力资源部门备案。（)

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第8题

依据《电力安全生产奖惩管理办法》（中国华电安制【2015】372号)，安全生产奖惩管理工作按照“党政同

依据《电力安全生产奖惩管理办法》(中国华电安制【2015】372号)，安全生产奖惩管理工作按照“党政同责、一岗双责、失职追责”要求，坚持“责、权、利相统一”和“以责论处、奖惩分明”原则。()

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第9题

公司系统按照分级管理、逐级考核的原则，实现安全生产目标管理及考核奖惩意见由各级安全生产委员会办公室提出，经同级（）通过后实施

A.安全生产监督机构

B. 安全生产委员会

C. 职工代表大会

D. 群众性安全生产监督组织

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第10题

《国家电网公司安全工作奖惩规定》由（）负责解释。

A.国家电网公司生产部

B. 国家电网公司人资部

C. 国家电网公司监察局

D. 国家电网公司安监部

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第11题

根据《安全生产奖惩管理规定》，处罚种类包括（)。

A.批评教育

B.通报批评

C.行政处分

D.经济处罚

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