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[单选题]

同城票据交换必须设置的四个岗位,分别是()

A.操作员岗

B. 复核员岗

C. 业务主管岗

D. 部门负责人岗

E. 系统管理员岗

提问人:网友ampatient 发布时间:2022-01-06
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匿名网友 选择了B
[204.***.***.1] 1天前
匿名网友 选择了B
[223.***.***.96] 1天前
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[132.***.***.145] 1天前
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[140.***.***.233] 1天前
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[167.***.***.1] 1天前
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[232.***.***.151] 1天前
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[48.***.***.82] 1天前
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[103.***.***.76] 1天前
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第1题
同城票据交换必须设置的四个岗位,分别是()

A.操作员岗

B.复核员岗

C.业务主管岗

D.部门负责人岗

E.系统管理员岗

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第2题
关于联行业务的岗位设置,错误的说法是()

A.联行业务录入、确认必须严格分开。

B.票据交换提出(录入)岗位必须与前台岗位分设。

C.票据交换员不得从事同城票据录入、联行录入、联行确认及前台柜员等工作。

D.必须做到印、证分管分用。

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第3题
同城票据交换岗位要设置合理、职责分工明确录入员可以保管票据交换专用章。()
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第4题
票据交换中空头查询的时间以及对应的操作系统分别是()

A.早10:00晚16:00、XBANK

B.13:30、集中提回系统

C.15:30、同城票据交换信息管理平台

D.16:00、同城票据交换信息管理平台

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第5题
岗位再设置的基本思路有四个方面,分别是:(),工作内容扩大化,工作内容丰富化。

A.拓展训练

B.模拟训练

C.岗位轮换式

D.角色

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第6题
岗位再设置的基本思路有四个方面,分别是:(),工作内容气势磅礴化,工作内容丰富化。

A.拓展训练

B.模拟训练

C.岗位轮换式

D.角色

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第7题
票据交换的岗位管理要求,不包括()

A.同城票据交换业务岗位要按重要岗位要求,挑选责任心强,政治思想和业务素质高的人员担任

B.同城票据交换岗位要实行亲属回避和定期岗位轮换制度

C.同城票据交换岗位要实行定期岗位轮换制度

D.同城票据交换岗位应采取内部竞聘的形式进行人员选定

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第8题
票据交换的岗位管理要求,不包括()。

A.同城票据交换业务岗位要按重要岗位要求,挑选责任心强,政治思想和业务素质高的人员担任

B. 同城票据交换岗位要实行亲属回避和定期岗位轮换制度

C. 同城票据交换岗位要实行定期岗位轮换制度

D. 同城票据交换岗位应采取内部竞聘的形式进行人员选定

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第9题
同城票据交换、事后监督岗位不得参与会计账务处理。()
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第10题
坚持岗位分离的原则,票据交换员可以从事()工作.

A.同城票据系统录入

B. 同城票据系统确认

C. 联行录入

D. 联行确认

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