题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
以目标成本为起点的财务预算编制流程的第一步是（)
A.预测成本
B.确定目标成本
C.预测产量
D.确定目标产量
提问人：网友陈珊
发布时间：2022-01-07
如搜索结果不匹配，请 
B、确定目标成本
C、预测产量
D、确定目标产量
题目内容
（请给出正确答案）
您可能会需要：
安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！
更多“以目标成本为起点的财务预算编制流程的第一步是()”相关的问题
第2题
甲公司为国有大型集团公司，实施多元化经营。为进一步加强全面预算管理工作，该集团正在稳步推进以“计划——预算——考核”一体化管理为核心的管理提升活动，旨在“以计划落实战略，以预算保障计划，以考核促进预算"，实现业务与财务的高度融合。 (1)在2013年10月召开的2014年度全面预算管理工作启动会议上，部分人员发言要点如下： 总会计师：明年经济形势将更加复杂多变，“稳增长”是国有企业的重要责任。结合集团发展战略，落实董事会对集团公司2014年经营业绩预算的总体要求，即：营业收入增长10％，利润总额增长8％。 A事业部经理：本事业部仅为特殊行业配套生产专用设备X产品。本年度，与主要客户签订了战略合作协议，确定未来三年内定制X产品200台，每台售价800万元。本事业部将进一步加强成本管理工作，力保实现利润总额增长8％的预算目标。 财务部经理：201 3年4～10月，公司总部进行了流程再造，各部门的职责划分及人员配备发生了重大变化；201 4年的预算费用项目及金额与往年不具有可比性。因此，总部各部门费用预算不应继续采用增量预算法，而应采用更为适宜的方法来编制。 采购部经理：若采购业务被批准列入2014年预算，为提高工作效率，采购业务发生时，无论金额大小，经采购部经理签字后即可支付相关款项。 (2)甲公司2013年预算分析情况如下表：
点击查看答案
假定不考虑其他因素。 要求：
根据2013年有关预算指标预计实际可完成值及董事会要求，计算甲公司2014年营业收入及利润总额的预算目标值。
第4题
薪酬预算的流程是第一步是()。A.确定薪酬战略B.诊断薪酬问题C.确定公司战略目标和经营计划D.分
薪酬预算的流程是第一步是()。
点击查看答案
A.确定薪酬战略
B.诊断薪酬问题
C.确定公司战略目标和经营计划
D.分析人员流动情况
第9题
There are many situations in which we ___, so it is valuable to integrate the four skills, to enhance the students’ communicative competence.
点击查看答案
A.use more than one language skill
B.combine pronunciation, vocabulary and grammar
C.use body language and pictures
D.use mechanical practice and meaningful practice
