题目内容
（请给出正确答案）
A．集体合同由工会或者职工推举的代表与企业签订，集体合同的草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过
B．集体合同依法订立即具有法律效力，对企业和企业全体职工具有约束力
C．职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定
D．集体合同签订后必须报送劳动行政部门
安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！
更多“企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安…”相关的问题
企业职工一方与企业可以就()、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、()等事项，签订集体合同。
A.劳动报酬、工作时间
B.休息休假
C.劳动安全卫生
D.保险福利等事项
E.工作性质、种类、范围
A.职工代表大会或者全体职工
B.劳动行政部门
C.当地民政部门
D.企业工会
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就()、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。
A 劳动报酬
B 工作时间
C 休息休假
D 劳动安全卫生
为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！
微信搜一搜
简答题
微信搜一搜
简答题
如搜索结果不匹配，请 
