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[判断题]

职位分类首创于英国,是以英国为代表的许多发达国家普遍采用的一种适应现代经济社会发展的需要而产生的科学人事管理方式和人事分类制度。()此题为判断题(对,错)。

提问人:网友jyl_hm 发布时间:2022-01-07
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第1题
职位分类制度首创于()
A、美国

B、法国

C、德国

D、英国

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第2题
企业缴纳的下列税款中,需要通过“营业税金及附加”科目核算的是( )。 A.增值税 B.所得税 C.印花税 D.消费税

A.

B.

C.

D.

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第3题
公共部门人力资源生态环境

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第4题
在零部件自制或外购的决策中,如果零部件的需用量尚不确定,应当采用的决策方法是( )。A.相关损
在零部件自制或外购的决策中,如果零部件的需用量尚不确定,应当采用的决策方法是( )。

A.相关损益分析法

B.差别损益分析法

C.相关成本分析法

D.成本无差别点法

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第5题
由几种产品生产共同耗用的、构成产品实体的原材料费用,可以直接计入各种产品成本。

此题为判断题(对,错)。

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第6题
所有生产车间发生的各种制造费用,一律通过“制造费用”科目核算。

此题为判断题(对,错)。

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第7题
计提固定资产折旧时,可先不考虑固定资产残值的计算方法是( )。 A.平均年限法 B.工作量法 C.双倍余额递减法 D.年数总和法

A.

B.

C.

D.

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第8题
当存货量不为零时,按变动成本法确定的存货成本必然小于完全成本法下的存货成本。 ( )

此题为判断题(对,错)。

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第9题
采用实际利率法进行一次还本分期付息的持有至到期投资的利息调整借差摊销时,摊销额( )。 A.逐期递增 B.逐期递减 C.保持不变 D.变化不能确定

A.

B.

C.

D.

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