题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

组织对职工的事业生涯的设计与开发的主要内容是

A.建立事业途径

B.制定培养计划

C.使职工感到满意

D.加强指导控制

E.提高组织工作效率

提问人：网友zte1234 发布时间：2022-01-06

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第1题

事业生涯管理的内容包括

A.事业生涯的设计

B.事业生涯控制

C.职工的事业生涯自我管理

D.组织对事业生涯的管理

E.事业生涯的开发

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第2题

组织行为学把组织和职工本人对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程称为（）A.事业生涯管理

组织行为学把组织和职工本人对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程称为（）

A.事业生涯管理

B.事业生涯计划

C.事业生涯开发

D.事业生涯发展

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第3题

事业生涯自我管理的内容有（）

A.职工要学习和掌握对自己的事业生涯进行设计和规划的能力

B.职工必须具备接受新知识、新技能的能力

C.职工必须学会与主管人员就事业生涯目标进行沟通和反馈的能力

D.职工必须学会对事业生涯目标进行调整地能力

E.组织必须为员工提供广泛的培训和开发活动

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第4题

个人对本人的事业生涯的设计与开发，一般要通过以下哪几方面来实现？

A.挑选工作条件

B.挑选职业

C.挑选组织(单位)

D.挑选工作岗位

E.挑选领导者

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第5题

事业生涯的设计与开发，要求个人与组织之间相互配合，这种配合程度集中表现为所设计的事业生涯（)。

A.符合不符合个人的性格特征

B.对个人和组织的需求和利益的满足程度

C.能不能提高工作绩效

D.能不能提高组织单位的向心力和凝聚力

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第6题

个人对本人的事业生涯的设计与开发，除了挑选职业外，一般要通过以下途径来实现()

A.挑选地区

B. 挑选领导人员

C. 挑选组织

D. 挑选单位报酬

E. 挑选工作岗位

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第7题

有效的事业生涯的设计与开发应遵循的原则是A．个人至上B．组织至上C．个人与组织相结合D．社会发展

有效的事业生涯的设计与开发应遵循的原则是

A．个人至上

B．组织至上

C．个人与组织相结合

D．社会发展

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第8题

组织行为学把对个人今后所要从事的职业、要去的工作组织和单位、要担负的工作职务和工作职位的发展

道路，作出设想和计划的过程称为()

A.事业生涯管理

B.事业生涯设计

C.事业生涯开发

D.事业生涯发展

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第9题

要充分了解一个人的事业生涯，就必须从以下方面考察A．设计与开发B．主观与客观C．领导与个人D．个人

要充分了解一个人的事业生涯，就必须从以下方面考察

A．设计与开发

B．主观与客观

C．领导与个人

D．个人与组织

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第10题

事业生涯的设计与开发应遵循的原则是（）

A.个人与组织相结合的原则

B.理论和实践相结合的原则

C.主观和客观相结合的原则

D.实事求是的原则

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