掌握目标是指个体将目标定位在好名次和好成绩上，认为只有赢才算成功。

掌握目标是指个体将目标定位在好名次和好成绩上，认为只有赢才算成功。()

A．掌握目标

B．成绩目标

C．效能目标

D．表现目标

A．各级员工

B． 组织内部

C． 管理层

D． 各部门

成就动机理论认为，力求成功者将目标定位于获取成就，成功概率为()的任务是他们最有可能选择的。

A 0.1

B 0.3

C 0.5

D 0.7

在制定营销目标是要尽量定高一些，因为，只有很高的目标才能对员工产生较大的激励作用。()