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[单选题]

根据发电公司《安全生产奖惩实施细则》的规定，对发生事故、障碍和异常情况，不如实反映情况、不如实填写记录、隐瞒真相者，一经查出，扣罚当事人，性质严重者解除劳动合同的处分（）

A.500元以上

B.1000元及以上

C.1500元以上

D.2000元以上

提问人：网友154336271 发布时间：2022-08-18

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第1题

根据公司《安全生产奖惩实施细则》的规定，下列事故类别中，如果发生，不需要打破全公司安全记录的是（）

A.异常

B.二类障碍

C.一类障碍

D.一般及以上事故

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第2题

各部门可根据公司《安全生产考核奖惩办法》，结合实际情况，制定实施细则，若各部门在实施有关安全考核奖惩工作过程中，实施细则与公司《安全生产考核奖惩办法》有不符之处，应（）

A.以公司《安全生产考核奖惩办法》为准

B.为节约运营成本，奖励按就低原则

C.视情况而定

D.处罚按就高不就低原则

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第3题

根据公司《安全生产奖惩实施细则》的相关规定，下列事故分类中，需要打破全公司安全记录的是（）

A.一般事故

B.重大事故

C.较大事故

D.一类障碍

E.二类障碍

F.异常

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第4题

《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》规定，公司各级安全监察部门负责牵头安全奖惩工作，提出、审核相关安全奖惩意见并督促落实，根据事故调查结论（）对事故责任单位和人员的处罚意见。

A.提出

B.汇总

C.审核

D.呈报

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第5题

对安全生产责任制的落实情况进行检查考核，根据检查考核结果和安全生产责任制的规定实施()。

A.通报批评

B.安全生产业绩统计

C.奖惩

D.处理

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第6题

国家电网公司内的电力企业和都应遵守本规定，同时根据本规定制定实施细则（）

A.发电企业

B.设备维护单位

C.设备管理单位

D.设备运行单位

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第7题

根据《振华港机重工公司安全文明生产奖惩规定》，对长期保持安全文明生产工作的部门及个人，应予以一定的精神与物质奖励。（)

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第8题

根据《安全生产奖惩管理规定》，处罚种类包括（)。

A.批评教育

B.通报批评

C.行政处分

D.经济处罚

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第9题

《国家电网公司安全工作奖惩规定》由（）负责解释。

A.国家电网公司生产部

B. 国家电网公司人资部

C. 国家电网公司监察局

D. 国家电网公司安监部

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第10题

针对代维安全生产，各代维公司要建立（），成立安全生产管理机构

A.本单位安全生产实施细则

B.本单位安全生产实施细则和操作规程

C.本单位安全生产操作规程

D.本单位操作规程

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第11题

依据《振华港机重工公司安全文明生产奖惩规定》，相关职能部门能够对其所辖区域的部门及人员实行安全文明生产奖惩，外协单位及外协人员不在此奖惩范围之内。（)

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