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第1题
执行《公安机关人民警察依法履职免责和容错纠错办法》要切实做到严管与厚爱结合、激励与约束并重、精准监督与容错纠错相统。 ()
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第2题
《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国刑事诉讼法》和《中华人民共和国治安处罚法》,是制定《公安机关人民警察依法履职免责和容错纠错办法》的法律依据。()
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第3题
《公安机关人民警察依法履职免责和容错纠错办法》的制定依据()。
A.《中共中央关于加强新时代公安工作的意见》
B.《中华人民共和国人民警察法》
C.《公安机关督察条例》
D.《公安机关维护民警执法权威工作规定》
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第4题
公安机关开展民警依法履职免责和容错纠错工作应当严格遵守法律规定和工作纪律,不得影响、干扰和阻碍正常进行的问责工作。()
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第5题
公安机关开展民警依法履职免责和容错纠错工作,应当(),既要收集民警依法履职不应当追究责任或者应当从轻、减轻、免予追究责任的证据,又要收集违纪违规违法应当追究民警责任的证据。
A.依规依纪依法
B.公正客观
C.罪责相当
D.实事求是
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第6题
公安机关应当为开展民警依法履职免责和容错纠错工作,提供哪些保障?()
A、必要的人员保障
B、必要的经费保障
C、建立民警依法履职损害补偿金制度
D、民警执法安全责任保险制度等
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第7题
公安机关开展民警依法履职免责和容错纠错工作时应当()。
A.严格依照法律规定的程序
B.公正客观、实事求是
C.要收集对民警有利的证据
D.对民警不利的证据可以忽略不计
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第8题
公安机关维护民警执法权威工作委员会,开展依法履职免责和容错纠错工作时,是否影响问责工作的正常运行?()
A、问责调查暂停
B、问责处理暂停
C、问责执行暂停
D、以上均不影响
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第9题
公安机关在对民警履职行为开展调查、追责过程中,应当坚持的原则()。
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第10题
公安机关对民警履职行为开展调查、追责过程中,应当坚持()的原则,综合考量主客观因素,客观公正评价民警行为性质,实事求是区分执法过错、瑕疵和意外,依规依纪依法作出评价和认定。
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第11题
坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,完善干部考核评价机制,建立()机制,旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。
A.激励机制和免责纠错
B.激励机制和容错纠错
C.一票否决和容错纠错
D.一票否决和免责纠错
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