进一步完善我国劳动立法,加强国际劳工标准特别是核心劳工标准的研究。吸收其合理成分。同时要抓紧制定包括()等单项法律。形成比较完善的劳动法律体系。
A.《劳动监察法》
B.《工资法》
C.《集体合同法》
D.《社会保险法》
E.《就业法》
A.《劳动监察法》
B.《工资法》
C.《集体合同法》
D.《社会保险法》
E.《就业法》
A.总的知道思想是保护各国的劳动者
B.国际劳工公约对会员国劳动立法有规范指导作用
C.国内劳动立法包括的领域一般要大于国际劳动立法
D.随着经济全球化的发展,国际劳工公约的作用会越来越突出
E.国际劳动立法具有很高的效力,各国必须按照同意标准执行
A.进一步完善劳动合同制度
B.加强企业工资收入分配制度改革
C.完善协调劳动关系三方机制
D.健全国家劳动标准体系
A.以保障劳工权益为中心制定劳动政策
B.完善劳动法律体系
C.推动劳工工资标准与国际靠近
D.贯彻劳工标准,发挥工会作用
E.大力发展科技
A.国际劳工公约以保护雇主和雇员为主要目的
B.国际劳工公约对会员国劳动立法有批准的权限
C.国际劳工公约具有渗入国内法调节各国劳动关系的独特性质
D.国内劳动立法包括多少领域,国际劳工公约就要覆盖多少个领域
E.每一个国际劳工公约只涉及某一项劳动问题或劳动问题的某一方面
A.总的指导思想是保护各国的劳动者
B.国际劳工公约对会员国劳动立法有规范指导作用
C.国内劳动立法包括的领域一般要大于国际劳动立法
D.随着经济全球化的发展,国际劳工公约的作用会越来越突出
E.国际劳动立法具有很高的效力,各国必须按照统一标准执行
A.国际劳工公约以保护雇员为主要目的,兼顾了国家和雇主的利益与可能,但其总的指导思想是保护各国劳动者
B.国际劳工公约内容非常广泛,覆盖劳动关系的各个方面。国际劳工公约既然是通过国内法起作用,那么国内劳动立法包含多少领域,国际劳工公约就要覆盖多少领域
C.国际劳工公约既有原则的坚定性,又有措施的灵活性,便于各国根据国情参照实施
D.国际劳工公约对公约批准国发生效力,对会员国劳动立法有规范指导作用
E.某些国际劳工公约偏离了会员国的政治结构、政治体制的特点
A.国际劳工公约以保护雇员为主要目的,兼顾了国家和雇主的利益与可能,但其总的指导思想是保护各国劳动者
B. 国际劳工公约内容非常广泛,覆盖劳动关系的各个方面。国际劳工公约既然是通过国内法起作用,那么国内劳动立法包含多少领域,国际劳工公约就要覆盖多少领域
C. 国际劳工公约既有原则的坚定性,又有措施的灵活性,便于各国根据国情参照实施
D. 国际劳工公约对公约批准国发生效力,对会员国劳动立法有规范指导作用
E. 某些国际劳工公约偏离了会员国的政治结构、政治体制的特点
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