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[主观题]

在确定了职业生涯的终极目标并选定职业发展的路线后，行动不是成了关键的环节。（)

在确定了职业生涯的终极目标并选定职业发展的路线后，行动不是成了关键的环节。()

提问人：网友xxxiao2019 发布时间：2022-01-07

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第1题

职业生涯规划是实现员工个人的职业发展目标的一套制度和实践。

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第2题

职业生涯规划的步骤包括自我评估、职业生涯机会的评估、确定职业发展目标、选择职业生涯发展路线、制定职业生涯行动计划与措施和评估与反馈。()

此题为判断题(对，错)。

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第3题

以下哪项是职业生涯规划的意义（）

A、职业生涯规划有助于帮助自己确定职业发展目标

B、职业生涯规划有助于鞭策自己努力工作

C、职业生涯规划有助于自己抓住重点

D、职业生涯规划有助于引导个人发挥潜能

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第4题

确定自己的职业方向，其实就是在众多条职业发展路线中选择适合自己的一条来坚定地行走。

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第5题

职业生涯规划的步骤中，()是指向哪一路线发展，如是走技术路线，还是管理路线，是走技术+管理路线，还是先走技术路线、再走管理路线等，要做出选择。

A.自我评估

B.职业生涯机会的评估

C.确定职业发展目标

D.选择职业生涯发展路线

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第6题

如何理解职业生涯规划（）

A、就是找工作

B、是一个过程

C、设定目标

D、采取步骤

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第7题

个人职业生涯管理的方向包括（　）

A、纵向发展

B、横向发展

C、向核心方向发展

D、其余各项均是

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第8题

当前，科学精神的缺失导致我国处于经济社会转型期。()

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第9题

创新思维能力培养的具体过程大致可分为四大步骤。()

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第10题

成就动机不是影响专业技术人员工作积极性的一个基本的内部因素。()

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