下列关于高管人员的说法错误的有()。
A.高管人员是指企业的高级管理人员,即经理层
B.高管人员包括决策层和执行层
C.建立和完善良好的人力资源制度和机制,必须能够引进优秀的管理团队
D.决策层是企业人力资源的主体,企业发展的动力
A.高管人员是指企业的高级管理人员,即经理层
B.高管人员包括决策层和执行层
C.建立和完善良好的人力资源制度和机制,必须能够引进优秀的管理团队
D.决策层是企业人力资源的主体,企业发展的动力
A.董事会秘书属于公司和董事会的支持人员,不属于公司高管
B.董事会秘书任职前,应当取得保监会的任职资格核准
C.监事不得兼任董事会秘书
D.部分高管人员可以兼任董事会秘书
关于经济责任审计,以下说法错误的是()。
A.离任审计的期间范围为被审计高管人员任职的起止时间。
B.对在本岗位任职时间超过三年的被审计高管人员,审计机构可以风险为导向确定审计重点年度,如有必要可追溯到以前年度。
C.对任现职不满一年的被审计高管人员,审计机构可以就其任前一职务的职责履行情况进行延伸审计。
D.二级支行(含)以上行长任现职满三年应当进行一次任期经济责任审计。
A.暂停其期货经纪公司高管人员任职资格,并予以公布
B.对该高管人员进行处罚
C.注销其期货经纪公司高管人员任职资格,并予以公布
D.对该高管人员所在公司进行提示
A.对高管人员的要求体现了符合商业银行经营的审慎性要求
B.对高管人员的禁止性要求在一定程度上避免了相关人员的信用风险
C.对高管人员的禁止性要求是为了保证其工作的专业性
D.对高管人员的禁止性要求是为了避免不必要的法律纠纷
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