题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
让已经加入企业的员工继续留在本企业，体现的是人力资源的（）功能
A.维持
B.吸纳
C.开发
D.激励
提问人：网友zhangwei2017
发布时间：2022-01-06
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让已经加入企业的员工继续留在本企业，体现的是人力资源管理的（）功能。
A.维持
B.吸纳
C.开发
D.激励
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第3题
人力资源管理的维持功能是指()。
人力资源管理的维持功能是指（)。
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A.让已经加入的员工继续留在本企业
B.提供给员工所需的奖酬，保持员工的工作积极性，保持安全健康的工作环境
C.对工作结果、工作表现和人力资源政策的服从情况和合理性进行观察和鉴定，并做出相应的决策
D.确认组织中的工作要求，决定这些工作需要的人数与技术，对有资格的工作申请者广泛宣传、介绍并提供均等的雇佣机会
第4题
人力资源管理的维持功能是指（)。A．让已经加人的员工继续留在本企业B．提供给员工以所需的奖酬，
人力资源管理的维持功能是指()。
A．让已经加人的员工继续留在本企业
B．提供给员工以所需的奖酬，保持员工的工作积极性，保持安全健康的工作环境
C．对工作结果、工作表现和人力资源政策的服从情况和合理性进行观察和鉴定，并做出相应的决策
D．确认组织中的工作要求，决定这些工作需要的人数与技术，对有资格的工作申请者广泛宣传、介绍并提供均等的雇佣机会
第5题
某员工在一个岗位上已经工作多年，他现在的工作却并不令人满意，上级领导对此也感到十分困惑。你认为对他最好采取的措施是：（）
A.与他共同分析原因，寻求改进的措施
B.让他继续留在现岗位，再注意观察一段时间
C.向他转达领导的看法，希望他努力改进工作
D.明确告诉他，若不改进工作，将要被解雇
第9题
违反《四川省燃气管理条例》第二十三条第三款规定，个人从事瓶装燃气经营的，由工商行政主管部门依法查处;本条例实施前已经从事瓶装燃气经营的个体工商户，未成立公司并未获得燃气经营许可证，或者未加入已取得许可的燃气经营企业而继续经营瓶装燃气的，由县级以上地方人民政府（)责令限期改正。逾期不改正的，由工商行政主管部门依法查处。
A.公安部门
B.燃气管理部门
C.安全生产主管部门
D.质量技术监督部门
