下列各项属于我国当前就业形势特征的是（)。

A．先择业，后就业，再创业

B．先创业，后择业，再就业

C．先择业，后创业，再就业

D．先就业，后择业，再创业

A、人工智能时代来临，机器代替人来工作的场景不断涌现,人与机器人争夺就业岗位的挑战扑面而来。

B、学历变得普通，竞争更加激烈，信息聚变必须要坚持终身学习,不断应对变化成为常态化，选择比努力更重要。

C、供给策和供需侧改革加快，人才竞争已经程现出全球化、系统化、战略化、信息化的趋势。

D、全世界就业创业的浪潮风起云涌,各个国家制定的促进创新创业和以创业带动就业的政策层出不穷。

B.就业总量矛盾略有加剧

C.城镇新增就业174万人，维持在较高水平

D.15个省份新增就业人数将保持稳定

材料(一)

“十一五”期间，我国就业工作形势依然十分严峻，就业压力会越来越大。最主要的问题是供求总量矛盾短期内难以改观。今后几年，城镇需要就业的人数将保持在2400万以上，而供给约为每年1200万，年度岗位缺口在1200万左右。

材料(二)

一方面，由于区域和城乡之间的鸿沟，大学毕业生在择业时更多地考虑城市和经济比较发达的地区，众多的毕业生竞争有限的岗位，千军万马挤“独木桥”。国家人事部公布的数据表明，2005年仅北京、广州、上海、深圳4个城市就接收了15个省市10.9%的大学生。另一方面，广大欠发达地区和基层普遍缺乏人才，急需智力投入和支持……

材料(三)

小刘是辽宁省某重点高校的毕业生，三年前大学毕业后，一心想留在大城市，结果在连续考研失利、求职碰壁后，最终回到自己家乡的小县城，在一家事业单位找到了一份工作。因为英语好、计算机熟练，没多长时间，小刘就在工作中挑起了大梁，变得自信而快乐。

问题：

(1)根据材料(一)、(二)，分析大学生就业难的主要原因(至少2个)。

(2)根据材料(一)、(二)、(三)，谈谈大学生应树立什么样的择业就业观。

A．结构性失业现象  B．摩擦性失业现象

C．发展性失业现象  D．周期性失业现象

B.20%

C.92%

D.53%

B.鼓励新兴部门或行业的发展

C.提高企业技术创新力

D.鼓励市场竞争

B. 嵇康

C. 王充

D. 慧能