题目内容 （请给出正确答案）
[单选题]

通过（)，可以对员工的工作活动进行刻画和描述，描述内容包括员工所要完成的工作任务以及员工要成功地完成这些任务应具备的知识、技能和能力。

A.组织分析

B.任务分析

C.岗位分析

D.人员分析

提问人：网友Dume2021 发布时间：2022-01-07
参考答案
查看官方参考答案
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
网友答案
查看全部（）
  • · 有4位网友选择 C，占比40%
  • · 有3位网友选择 D，占比30%
  • · 有2位网友选择 B，占比20%
  • · 有1位网友选择 A，占比10%
匿名网友 选择了C
[125.***.***.144] 1天前
匿名网友 选择了A
[75.***.***.51] 1天前
匿名网友 选择了B
[69.***.***.43] 1天前
匿名网友 选择了C
[253.***.***.18] 1天前
匿名网友 选择了B
[89.***.***.114] 1天前
匿名网友 选择了C
[123.***.***.129] 1天前
匿名网友 选择了C
[105.***.***.235] 1天前
匿名网友 选择了D
[22.***.***.58] 1天前
匿名网友 选择了D
[36.***.***.163] 1天前
匿名网友 选择了D
[46.***.***.238] 1天前
加载更多
提交我的答案
登录提交答案，可赢取奖励机会。
您可能会需要：
您的账号：，可能会需要：
您的账号：
发送账号密码至手机
发送
重置密码 查看订单 联系客服
安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！
更多“通过()，可以对员工的工作活动进行刻画和描述，描述内容包括员…”相关的问题
第1题
图中所示电路c=0.1F,R=10Ω,求冲击响应i为()。

A、0.1d(t)-0.1e-t1(t)A

B、-0.1e-t1(t)A

C、其它

点击查看答案
第2题
公共部门人员社会化的有效方法不包括()。
A.上岗引导

B.给新员工配备职业生涯顾问

C.向新员工展示公共部门的发展前景和员工工作发展前景

D.对新员工进行培训

点击查看答案
第3题
目前使用最多、最普遍的()方法有专家意见法、适应性模型法和深度递进法。
A.教学设计

B.课程设计

C.教学计划编制

D.教学大纲编制

点击查看答案
第4题
()是指全社会科学技术的发展、进步和创新水平,以及科学技术作为新知识和新技术手段被全社会认识、重视并广泛学习应用的程度。
A.社会环境

B.经济环境

C.科学技术环境

D.政治环境

点击查看答案
第5题
公共部门()的关键是将公共部门的发展目标与员工个人的发展目标有机结合起来,通过各种方法和手段,在实现公共部门战略目标的同时,帮助员工达成个人发展目标,实现组织和个人的共赢。
A.劳动关系管理

B.人力资源规划

C.培训与开发

D.人员职业生涯规划与管理

点击查看答案
第6题
()是指按单位时间(如小时、日、周、月)规定的工资数额,反映了某一等级的工资水平,是计算和支付员工工资的基础。
A.工种(或职务)名称统一表

B.工资标准

C.工资等级表

D.技术等级标准

点击查看答案
第7题
中班体育活动目标要求能立定跳远,跳距不少于()。
A.40厘米

B.50厘米

C.30厘米

D.20厘米

点击查看答案
第8题
在实际工作中,运用强化理论来改造人的行为的方式一般有()。
A.正强化或积极强化

B.自然消退

C.惩罚

D.负强化或消极强化

点击查看答案
第9题
职位分类的不足之处有()。
A.缺乏“人本”精神

B.职位分类程序复杂

C.激励相抵

D.可能造成综合性管理人才的欠缺

点击查看答案
粘贴 取消
立即搜索
APP特色功能 语音搜题 APP特色功能 拍照搜题
账号：
你好，尊敬的用户
复制账号
首页 考试指南 我的
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放，请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡， 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案，简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励，具体奖励活动请关注官方微信公众号：简答题

简答题官方微信公众号

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜
简答题
点击打开微信
警告：系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉，您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。
微信搜一搜
简答题
点击打开微信