题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
（)是指企业的人力、物力及营销组合因素必须足以达到和占领所选择的细分市场。
A.可衡量性
B.可进入性
C.足量性
D.可实施性
提问人：网友肖文娟
发布时间：2022-01-07
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B.可进入性
C.足量性
D.可实施性
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第3题
咨询人员在判断企业市场细分的分析是否有效时，主要分析3点，即可衡量性、可占领性、可盈利性，其中，可衡量性是指（）。
A.企业结合自身的长期发展目标选定细分市场
B.企业利用现有的人力、物力和财力及营销能力必须足以进入并占领所选定的子市场
C.企业所选定的细分市场的规模与购买力足以使企业有利可图
D.细分市场不仅范围界定清晰，可以识别，而且各细分市场的规模大小可以测量和比较
第6题
依据目前的资源状况能否通过适当的营销组合去占领目标市场，即企业所选择的目标市场是否易于进入，这是市场细依据目前的资源状况能否通过适当的营销组合去占领目标市场，即企业所选择的目标市场是否易于进入，这是市场细分的（）原则
A.可衡量性
B.可进入性
C.可赢利性
D.差异性
第8题
考虑目前的资源状况能否通过适当的营销组合占领目标市场，此为市场细分的()原则。
考虑目前的资源状况能否通过适当的营销组合占领目标市场，此为市场细分的（)原则。
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A.可衡量性
B.可进入性
C.可盈利性
D.可区分性
