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()每个员工都是专职消防员,必须履行消防员职责。
[判断题]

()每个员工都是专职消防员,必须履行消防员职责。此题为判断题(对,错)。

提问人:网友zdkzdk 发布时间:2022-01-07
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第1题
除保安人员外,物业管理公司其他员工(),必须履行消防人员的职责。

A. 也都是专职消防队员

B. 都是义务消防队员

C. 都不是消防队员

D. 也都应成为专业消防队员

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第2题
某石油储备库,有10104m 3 浮项原油储罐30座。单位设有专职消防队,配备泡沫消防车两台、高喷消防车一台、水罐消防一台,并有专职消防员30人。单位成立了消防安全委员会,安全环保部是该单位消防安全工作归口管理部门,并层层确定了消防安全责任人和消防安全管理人员。该单位还成立了义务消防队,并在灭火预案中明确了灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组、安全防护救护组。单位建立建全了包括消防安全教育、培训;防
A.依照公安机关消防机构布置的工作,结合单位实际情况,研究和制定计划并贯彻实施

B.分配其他部门各个岗位的人员安排

C.负责消防器材分布管理、检查、保管维修及使用

D.建立健全消防档案

E.在发生火灾或其他突发情况时,按照灭火应急疏散预案所做的规定和分工,履行职责

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第3题
加油站每一位员工都是义务消防员,其法律依据是()。
A、《中华人民共和国消防法》

B、《中华人民共和国安全法》

C、《中华人民共和国突发事件应对法》

D、《中华人民共和国防灾减灾法》

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第4题
关于消防安全重点部位管理的要求,下列表述中不正确的是( )。
A 每个消防安全重点部位都必须设立“消防安全重点部位”指示牌、禁止烟火警告牌和消防安全管理标识牌

B 消防安全重点部位管理“两明确”是指消防安全重点部位明确、禁止烟火明确

C 消防安全重点部位管理“五落实”是指防火管理人落实、专职消防员落实、严禁烟火制度落实、消防经费落实、防火预案落实

D 重点部位职工应达到“四懂四会”

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第5题
案例:广东SW消防设备有限公司

广东SW消防设备有限公司(以下简称SW公司)是一家专业生产消防器材的中小型制造企业。公司于1993年成立,在创业之初,公司抓住机遇,迅速发展,9年的时间就从一个十几个人的小作坊发展成为一个拥有员工400人的制造企业,成为消防行业的后起之秀。目前,公司具备产品科研设计、开发研制、开通调试的能力,能根据客户对各种使用方式、场所的要求,进行产品设计、制造、安装、维护的一条龙服务。公司产品现有灭火器、消防箱、水气体灭火系统和电子产品四大类,产品年销售额1.5亿元。经过对SW公司采购工作实践进行分析和总结后,SW公司采购管理工作主要存在以下问题:

1.业务优先原则混乱

采购部门有时按照下采购申请单的部门员工职位的高低,有时按照订单交货期的紧急程度,有时又取决于物料申请部门的急催跟踪力度,长期以来没有一个正规、合理的处理原则。

2.采购效率低

SW公司采购工作从接到用料单位采购申请单起到物料到货检验入仓库为止。目前,采购部门没有得到充分授权,SW公司现行的采购审批制度规定,所有采购物料无论金额大小,都必须报总经理批准,审批手续烦琐。因而公司采购部门虽然忙忙碌碌,但工作效率并不高。加之公司生产规模急速扩张,采购部门工作已成为公司正常经营活动的严重瓶颈。

3.内部协调不充分

SW公司营销部门对客户订单交货期没有经过采购部等相关部门评审。目前,由于客户订单没有评审,采购部门多数时候接到的物料采购申请都是非常紧急的,采购部门为此叫苦不迭,随后可能导致的产品延迟交货将极大损害公司的经济利益和整体形象,同时也严重挫伤了采购部门员工的工作士气。

4.外部管理不足

SW公司采购部门对外管理工作主要指对供应商的管理。目前,采购部门还没有一套完整的关于合适供应商寻找、供应商调查、供应商分析、供应商甄选、供应商考核以及供应商奖惩等供应商管理体系。现有供应商整体管理水平不高,供应商履约情况不良等问题频频发生,而且经常发生供应商已承诺准时交货,到需要时间又未能交货的现象。

5.缺乏持续改进

伴随SW公司快速发展,采购部门没有根据新的管理要求对相应管理制度和流程不断进行适应性的变革和调整,以和公司发展对采购部门的新工作要求相匹配。直到目前,采购部门也没有较科学的途径对不适应的采购管理制度和流程进行定期修订和完善。部分原因是部门领导管理能力不强,发现问题但不知如何解决,根本原因还是公司主要领导没有对持续改进给予足够重视。

鉴于以上原因,SW公司决定实施采购管理方案进行评估,要求管理者建立一套符合公司绩效的指标体系。

结合案例,请回答以下问题:

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