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[单选题]

以下关于条目式的写法,哪项是规范的

A.1. 要准时上下班……

B.一、要准时上下班……

C.第一条、要准时上下班……

D.第一条 要准时上下班……

提问人:网友qiqiiq 发布时间:2022-01-07
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  • · 有3位网友选择 A,占比37.5%
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匿名网友 选择了A
[192.***.***.23] 1天前
匿名网友 选择了D
[241.***.***.107] 1天前
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[66.***.***.230] 1天前
匿名网友 选择了A
[64.***.***.110] 1天前
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[37.***.***.102] 1天前
匿名网友 选择了C
[181.***.***.137] 1天前
匿名网友 选择了A
[142.***.***.126] 1天前
匿名网友 选择了D
[200.***.***.117] 1天前
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第1题
经营者不得利用格式条款并借助技术手段强制交易。
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第2题
邮政企业提供格式条款要遵守()的规定,承担主动提示、说明的义务,如不主动履行该义务,则该条款无效。

A. 劳动法

B. 民法通则

C. 合同法

D. 经济法

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第3题
关于格式条款,下列说法错误的是:

A、格式条款因为没有经过协商,所以一律无效

B、格式条款的相对人不能修改条款内容

C、格式条款的提供方应该履行法律规定的特别义务

D、保险等行业中大量存在格式条款

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第4题
以下选项中,对于格式条款的规定正确的是(  )。

A.对格式条款的理解发生争议的,应当按照通常理解予以解释

B.对格式条款有两种以上解释的,应当做出不利于提供格式条款一方的解释

C.提供格式条款一方应按照对方的要求,对该条款予以说明

D.格式条款和非格式条款不一致的,应当采用格式条款

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第5题
以下关于格式条款的说法错误的是()

A、经营者不得以格式条款的方式做出排除或者限制消费者权利、减轻或者免除经营者责任、加重消费者责任等对消费者不公平、不合理的规定

B、经营者不得利用格式条款并借助技术手段强制交易

C、格式条款含有排除或者限制消费者权利、减轻或者免除经营者责任、加重消费者责任等规定的,其内容无效

D、经营者在经营活动中使用格式条款的,应当以显著方式提请消费者注意与其有重大利害关系的内容外,无需按照消费者的要求予以说明

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第6题
制定制度需要

A、根据绝大多数员工的意愿

B、根据全体员工的意愿

C、根据企业高层领导的意愿

D、根据相关法律法规和公司章程

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第7题
最能对企业产生向心力的是

A、物质文化

B、制度文化

C、精神文化

D、硬文化

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第8题
企业年会有哪些作用?

A、表彰优秀员工,鼓舞士气

B、增进员工感情,产生互动

C、显示企业的雄厚经济实力

D、慰劳员工的辛勤付出

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第9题
下列选项中属于公文式会议讲话稿的是

A、开幕词

B、欢迎词

C、工作报告

D、欢送词

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第10题
以下哪些属于企业精神文化的范围

A、企业宣传标语

B、公司商业广告

C、企业励志口号

D、企业规章制度

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