题目内容
（请给出正确答案）
A.公共组织人力资源管理涉及招聘、录用、培训、晋升、调动、考核、评价、工资福利分配、离退等管理活动
B.公共组织人力资源管理也涉及人力资源的需求预测、规划和开发等管理活动
C.公共组织人力资源管理的目标是调动公共组织从业人员的积极性和创造性，改善公共服务质量
D.公共组织人力资源是指在公共组织(或公共部门)就业的人员，主要包括政府机关公务员和非营利组织中的雇员
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更多“下列说法正确的是（)A．公共组织人力资源管理涉及招聘、录用、…”相关的问题
B.收单银行与商户签订的交易结算手续费率低于交换费，将会导致收单银行收入发生损失
C.交换费是商户收单业务的主要交易成本
D.交换费决定了特约商户类别码的设置
B．演示汉字的笔画顺序时，可选“连续”演示和“分步”演示
C．汉字工具不能够单独展示汉字某一笔画的书写过程
D．汉字工具只能在备课时插入课件页面使用，在授课环境下不能临时调用汉字工具
E．使用汉字工具时，需要提前将汉字录入到田字格中
A．催交工作的重点是保证货物生产的质量
B．现场监造的目的是保证货物生产的进度
C．货物招标中，投标人不得以任何理由向招标人索取报价费用
D．招标人无权部分采用投标人报价书中的内容
A．在不需要氧的情况下，糖进行无氧酵解，反应在细胞浆中进行
B．糖进行无氧酵解时，能量利用率很低
C．在氧气供应充足时，肌肉中的乳酸可以再转变为葡萄糖进一步氧化供能
D．葡萄糖或糖原生成丙酮酸是有氧和无氧供能的共同途径
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