题目内容
（请给出正确答案）
A.医务人员在诊疗活动中应当向患者说明病情和医疗措施
B.患者在诊疗活动中受到损害，医疗机构及其医务人员有过错的，由医疗机构承担赔偿责任
C.医务人员在诊疗活动中未尽到与当时的医疗水平相应的诊疗义务，造成患者损害的，医疗机构应当承担赔偿责任
D.医疗机构及其医务人员的合法权益受法律保护。干扰医疗秩序，妨害医务人员工作、生活的，应当依法承担法律责任
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A.甲、乙构成共同侵权
B.甲、乙无共同故意、无共同过失，不构成共同侵权
C.甲、乙的行为是分别侵权，适用《侵权责任法》第12条的规定
D.甲、乙的行为造成的不是同一损害，不适用《侵权责任法》第11、12条的规定，应作为两个案件分别处理
根据《侵权责任法》的相关规定，下列说法正确的是（）。
A.行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任
B.根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，不承担责任
C.行为人损害他人民事权益，如果没有过错，不应当承担侵权责任
D.《侵权行为法》只规定了过错责任原则
A.加害人只能是无民事行为能力人
B.造成他人损害
C.由监护人承担完全责任
D.如果被监护人有自己的独立财产，监护人可以向其追偿
E.如果被监护人有自己的独立财产，不能要求监护人承担完全责任
A.由监护人承担完全责任
B.造成他人损害
C.加害人只能是无民事行为能力人
D.如果被监护人有自己的独立财产，监护人可以向其追偿
E.如果被监护人有自己的独立财产，不能要求监护人承担完全责任
A.甲、乙根据各自责任的大小确定相应的赔偿数额
B.不能确定责任大小时，甲、乙平均承担损害赔偿
C.甲全部赔偿完后可以向乙追偿
D.对受害人的损失，甲不负担超出自己应负担的部分
A.规定的是责任自负原则的例外情形
B.是关于法律解释方法位阶的规定
C.规定的是确定性规则
D.是体现司法公正原则的规定
A.被用工者实施了侵权行为
B.存在用工关系
C.用工者与被用工者之间只能是劳动关系
D.在单位用工关系中,用人责任必须是单位的工作人员执行职务造成他人损害
E.在个人劳务关系中,用人责任必须是被用工者因提供劳务造成他人损害
A、《侵权责任法》第6条第2款：“根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。”明确了过错推定责任原则为独立的侵权责任规则原则。
B、《侵权责任法》第7条：“行为人损害他人民事权益，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，依照其规定。”该条修正了《民法通则》第106条第3款规定的歧义
C、监护人不履行监护职责或者侵害被监护人的合法权益的侵权行
D、《侵权责任法》第22条：“侵害他人人身权益，造成他人眼中精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。”该条对精神损害赔偿的适用条件作出了明确规定。
B、《侵权责任法》第7条：“行为人损害他人民事权益，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，依照其规定。”该条修正了《民法通则》第106条第3款规定的歧义
C、监护人不履行监护职责或者侵害被监护人的合法权益的侵权行
D、《侵权责任法》第22条：“侵害他人人身权益，造成他人眼中精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。”该条对精神损害赔偿的适用条件作出了明确规定
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