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[判断题]

根据公司《安健环教育培训管理办法》的规定：)公司员工调换二级单位和离岗6个月以上（包括6个月)重新上岗的，重新执行三级安全教育。（)

提问人：网友Yry12345 发布时间：2022-06-15

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第1题

绩效得分计算公式：V=F×40＋（Sy-Sy-1）×60，其中，F代表（）

A. 二级单位安健环管理体系年度绩效得分

B. 以二级单位体系评审得分为依据，将全部二级单位均等划分为5个梯段，第一梯段取值3，第二梯段取值2，第三梯段取值0，第四梯段取值-2，第五梯段取值-3。

C. 二级单位当年安健环管理体系评审得分

D. 二级单位上一年度安健环管理体系评审得分

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第2题

造成很坏影响，使企业信誉遭受损害的行为，给予责任人()以。

造成很坏影响，使企业信誉遭受损害的行为，给予责任人（)以。

A.离岗培训1个月

B.离岗培训2个月

C.离岗培训3个月

D.离岗培训6个月

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第3题

根据《公司员工培训管理办法》规定，新录用人员入职(厂)教育集中培训时间一般不少于______天。

根据《公司员工培训管理办法》规定，新录用人员入职（厂)教育集中培训时间一般不少于______天。

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第4题

凭借职务之便，通过各种手段以车以票谋私金额200元以上不足1000元，给予直接（全部、主要)责任者（)以上。

A.A.离岗培训6个月

B.B.离岗培训9个月

C.C.离岗培训12个月

D.D.离岗培训3个月

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第5题

下列关于安全生产教育培训的说法中，错误的是( )。

下列关于安全生产教育培训的说法中，错误的是（)。

A、离岗6个月以上的人员上岗前应重新进行安全培训

B、换岗工作人员必须重新进行安全培训

C、离岗3个月的人员重新上岗前必须进行安全培训

D、生产经营单位应按照规定对从业人员进行安全教育培训

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第6题

工作时间饮酒：给与责任人（）考核

A.离岗培训6个月

B.离岗培训12个月

C.离岗培训3个月

D.离岗培训1个月

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第7题

发生责任票据、票款丢失500元及以上不足1000元的（除按规定进行赔偿外)，给予责任人（)以上考核。

A.A.离岗培训3个月

B.B.离岗培训6个月

C.C.离岗培训9个月

D.D.离岗培训12个月

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第8题

发生行包物品损失（包括其它直接损失，以下同)价值超过三万元（不含三万元)的，给予直接（全部、主要)责任者（)以上考核。

A.A.离岗培训12个月

B.B.离岗培训9个月

C.C.离岗培训6个月

D.D.离岗培训3个月

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第9题

安健环代表需要接受下列哪些培训（）

A.安健环管理体系培训

B. 综合管理培训

C. 危害辨识和风险评估培训

D. 根本原因分析

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第10题

岗位责任区内(指以车厢两端连接处为分界线，车厢内各处所部位)存在限制运输或禁止运输物品，给予责任人()。

岗位责任区内（指以车厢两端连接处为分界线，车厢内各处所部位)存在限制运输或禁止运输物品，给予责任人（)。

A.离岗培训1个月

B.离岗培训2个月

C.离岗培训3个月

D.离岗培训6个月

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第11题

拾到他人财物未及时上交，给予责任人（)。

A.A.离岗培训1个月

B.B.离岗培训2个月

C.C.离岗培训3个月

D.D.离岗培训6个月

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