题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
根据公司培训要求，需要董经办主任/信息化主管/文员、技术部全员、质量部全员、库房管理员、生产计
划员、制造部和检验部组长及以上人员学习《湿敏元件管理制度》并参加考试。考试形式为闭卷考试，分数达到90分为合格，不合格者需要进行补考直至合格。（）
此题为判断题(对，错)。
提问人：网友ixyhuangyu
发布时间：2022-07-19
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A.主任
B.会计主管
C.经办人员
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第4题
法人机构（）为信贷资产风险分类工作的第一责任人，并将责任层层落实到经办机构和责任人，做到人员落实、任务落实、措施落实。
A.主任（行长）
B. 分管主任（行长）
C. 风险部经理
D. 理（董）事长
第8题
经营管理层由（）组成
A.理（董）事长，主任（或行长）及副主任
B.理（董）事长，主任（或行长）及监事长
C.理（董）事长，主任（或行长）
D.各行社主任（或行长）、副主任（或副行长）或财务总监
第9题
安岩公司里一些新来的会计在结算每天的帐目时遇到了一些技术问题，于是公司请某高校财会系的吴教
授开发了一门培训课程。该课程设计良好，而且完全适合该公司的近三分之一需要在这方面提高技能的财会人员，公司总经理对此很满意，于是他决定，“既然有如此好的培训课程，那就让财务部所有人员参加，这对他们没有坏处。”但是培训主管却反对这一决定，他说：“即使是简单培训也需要详尽的规划。”在听完培训主管的详细陈述后，总经理要求培训主管尽快制定出公司的培训规划。
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请您结合本案例，回答以下问题：
（1）一项培训规划主要包括哪些内容？（6分）
（2）如果你是安岩公司的培训主管，如何制定培训规划？（14分）
