题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

研究组织行为学中的态度，尤为关注的是对工作与环境的态度。通常集中在（)这几方面。

A.工作满意度

B.工作投入度

C.组织承诺

D.工作忍耐度

E.人济关系

提问人：网友Dym112233 发布时间：2022-01-06

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第1题

组织行为学中关于态度测量、社会认知、群体互动等概念分析来源于社会心理学研究。

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第2题

组织行为学中研究的态度不包括下列哪个？（)

A、工作满意度

B、工作投入

C、组织承诺

D、感知到的组织支持

E、员工敬业

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第3题

组织行为学领域关注的态度主要有哪些类型？

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第4题

以下哪些组织行为学研究的问题？（）

A.激励

B.态度

C.冲突

D.场所

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第5题

组织行为学的研究认为与工作相关的重要态度包括

A.工作满意度

B.组织承诺

C.心理契约

D.组织公民行为

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第6题

组织行为学中（）、（）等对员工行为的解释来自于行为理论研究。

A.价值观

B.学习

C.激励

D.态度

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第7题

社会学对组织行为学的最大贡献是关于组织中个体和群体行为的研究。()

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第8题

社会学对组织行为学最大的贡献是关于组织中群体行为的研究，特别是正式和复杂的组织。（)

社会学对组织行为学最大的贡献是关于组织中群体行为的研究，特别是正式和复杂的组织。()

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第9题

()对组织行为学的最大贡献是关于组织中群体行为的研究，特别是正式和复杂的组织。

A.心理学

B.社会学

C.社会心理学

D.人类学

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第10题

在组织行为学的研究方法中，设有控制组并对研究条件方面进行最大程度控制的研究方法是（）。

A.案例研究

B.理论研究

C.实验研究

D.文献研究

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