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[主观题]

传统主流经济理论认为,企业能否经营成功主要取决于该企业的经营战略、技术、管理和诚信经营等因素。

现代流行的利益相关者理论则认为,企业要获得成功除却以上因素外,还要考虑与该企业有关的其他因素,如供应商和员工等。与现代利益相关者理论相比,传统主流经济理论更()

A.关注企业自身因素

B.关注市场竞争因素

C.关注政府监管因素

D.关注消费者因素

提问人:网友freeliver54 发布时间:2022-01-06
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第1题
分享经济理论认为纯粹宏观财政政策不可能根治滞涨, 只有采用分享工资制度取代固定或刚性工资
制度才有可能解决滞涨问题。 采用分享工资制度可以使工人与企业结成共同体, 更具有主人翁精神。 但实行分享工资制度需要多数企业或全部企业推行分享制, 才能产生扩张效应, 分享制经济才能成功达到其目的。()

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第2题
审美说认为数学家无论是选择题材还是判断能否成功的标准,主要是美学的原则。
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第3题
主流经济学对分配问题相对关注不多。这主要是基于以下几个理由:

A.传统经济学认为贫富不均是效率差异的后果

B.传统经济学认为贫富不均有利于资本的形成

C.经济增长和分配政策,提高了社会对收入分配差距的容忍度

D.贫富不均不会对社会带来严重的影响

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第4题
“鸿沟理论”是指高科技产品在市场营销过程中遭遇的最大障碍:高科技企业的早期市场和主流市场之间
存在着一条巨大的“鸿沟”,能否顺利跨越鸿沟并进入主流市场,成功赢得实用主义者的支持,就决定了一项高科技产品的成败。实际上每项新技术都会经历鸿沟。关键在于采取适当的策略令高科技企业成功地“跨越鸿沟”。 这段文字重在说明:

A.“鸿沟理论”的定义

B.高科技企业“跨越鸿沟”的重要性

C.高科技产品不可避免地会遭遇鸿沟

D.顺利跨越鸿沟是产品营销成功的保障

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第5题
自我防御性归因是指通过强调自己对积极的、合乎期望的好结果的作用,缩小对消极的、不合乎期望的坏结果的责任来保护自尊。根据上述定义,下列属于自我防御性归因的是:

A.很多家长认为,孩子能否具有创造力关键在于学校的教育理念是否先进

B.某公司管理者在总结企业成功经验时说,一个成功的企业离不开优秀的员工和先进的管理方法

C.某国GDP水平屡创新低,该国领导人表示,这是受到世界经济持续低迷的影响

D.某企业因经营不善而面临破产,该企业领导承认企业领导班子在经营决策上存在失误

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第6题
企业跨国并购能否成功主要看企业文化能否有效融合。()

企业跨国并购能否成功主要看企业文化能否有效融合。()

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第7题
刘易斯的“二元经济理论”认为()存在无线供给的剩余劳动力。

A.传统农业

B.现代农业

C.传统工业

D.现代工业

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第8题
刘易斯在“二元经济理论”中认为()存在无线供给的剩余劳动力。

A.现代工业

B.传统农业

C.现代农业

D.传统工业

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第9题
据统计,20世纪第一个十年中,在中国经营成功的外资企业和华资企业每年回收他们资本投资最初市场价值的只有10%或者略多一点。此现象的出现主要是由于()

A. 中国农村的贫困现状限制了市场消费

B. B.民族工业发展的先天不足与后天畸形

C. C.西方列强暂时放松对中国的经济侵略

D. D.清政府顽固坚持传统的重农抑商政策

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