题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
免职、降职的管理层,实行“岗变薪变”,其待遇从岗位变动的次日起按照新任岗位职务的标准或相关管理规定执行()
提问人:网友154336271
发布时间:2022-11-01
A.实行岗薪工资制,以岗定薪,同工同酬,岗变薪变,逐步减少工资中的“固定”部分,加大“活”的部分
B.在非营利组织中营造一个圈子文化和任人唯亲的人际关系
C.在组织内部引入竞争机制。坚持以人为本、用人唯贤,建立能者上、庸者下的用人机制
D.为广大职工创造一个优良的物质和人文环境,广大职工就会心情舒畅
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