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[单选题]

DYK对违反培训纪律发生迟到/早退的学员处罚金额是（）

A.1000元

B. 2000元

C. 3000元

D. 5000元

提问人：网友xtay850 发布时间：2022-01-06

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第1题

DYK对违反培训纪律发生旷课的学员处罚金额是（）

A.1000元

B. 2000元

C. 3000元

D. 5000元

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第2题

学员培训期间，上课时间到未进入培训教室或实操地点的，一律按（）

A.早退纪律

B.缺勤纪律

C.迟到记录

D.旷课记录

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第3题

培训违规：无故缺训：迟到、早退、缺勤；违反培训纪律包括但不限于扰乱课堂秩序、发表负面言论、冒名顶替、虚假请假、自行替换等；违反培训结果输出规则包括但不限于考试不合格、作业不提交、认证不通过。处罚哪个是正确的（）

A.200元/人/次，单周内超过2次（包含），加罚100元并约谈上级人员培训学习

B.100元/人/次，单周内超过2次（包含），加罚200元并约谈上级人员培训学习

C.50元/人/次，单周内超过2次（包含），加罚200元并约谈上级人员培训学习

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第4题

党员上班迟到、早退、旷工，属于违反工作纪律行为（）

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第5题

迟到、早退、中途溜号；工作时间干私活、办私事属于违反操作纪律（）

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第6题

当月累计迟到或早退合计次数达5次者，视为严重违反公司纪律解雇处理（）

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第7题

开会及培训不得迟到、早退和无故缺席，遵守会议及培训纪律（）

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第8题

培训期间参训人员应积极遵守培训纪律要求，不得迟到、早退，无故缺席。迟到、早退扣当月绩效分数/次，无故缺席扣当月绩效分数/次（）

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第9题

“两抓两查”的内容是抓班会、抓（），查隐患、查违章

A.培训

B.纪律

C.迟到

D.早退

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第10题

对于公司安排的培训，员工应根据培训通知的要求，认真参加培训，遵守培训纪律，可以迟到、早退和旷课（）

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