题目内容
（请给出正确答案）
A.亨利•明茨伯格
B.乔治•埃尔顿•梅奥
C.莱曼•波特
D.约翰•斯塔希•亚当斯
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德国心理学家卢因（Kurt•Lewin）行为公式( )。
A、OPP/IPP = OPl/IPl
B、M=V•E
C、B=ƒ（P•E）
D、OP/IP=OC/IC
ERG理论认为：需要的满足，既可以是满足前进，也可以是受挫倒退，即较高层次未能满足时，有时可能退而求其次，去争取获得较低层次需要的满足。这一规律可以归纳为（ ）。
A、“愿望加强”律
B、“满足前进”律
C、“受挫回归”律
D、闭锁律
侧重于研究人的需要，动机结构的内容型激励理论有（ ）。
A、马斯洛的需要层次理论
B、奥尔德佛的ERG理论
C、麦克利兰的成就激励理论
D、赫兹伯格的双因素理论
激励是组织中对人的工作行为的有效激发，是促进和改变人的工作行为的手段或方法，它可以（ ）。
A、激发人的动机
B、导向人的行为
C、发挥人的潜能
D、满足人的需要
E、实现组织与个人的工作目标
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