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[单选题]

当组织经营环境动荡,组织面临发展的有利机遇和调整时,需采取的战略管理者类型为()。

A.征战型

B.开拓型

C.谨慎型

D.守成型

提问人:网友欧阳灿 发布时间:2022-08-05
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[111.***.***.173] 1天前
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[65.***.***.81] 1天前
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[240.***.***.48] 1天前
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第1题
根据组织的发展要求和经营目标, 针对组织所面临的机遇, 列出所有可能达到经营目标的战略方案。 这种方案是()

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第2题
通过将环境管理融入到组织的业务流程、战略方向和决策制定中,与其他业务优先项结合,并将环境管理纳入组织的全面管理体系中,最高管理者就可以有效地解决其面临的()

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第3题
行业环境是组织面临的最关键的环境。()

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第4题
卓越绩效评价应首先了解组织的经营环境和所面临的战略挑战,识别组织的()。A.关键过程B.关键因素C.

卓越绩效评价应首先了解组织的经营环境和所面临的战略挑战,识别组织的()。

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第5题
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此题为判断题(对,错)。

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第6题
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A.组织所面临的问题

B.组织所处的环境

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第7题
网络公关的最终目的是实现组织的公关目标,即塑造组织形象、协调沟通组织内外关系、营造有利的发展环境。()
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第8题
传统管理面临的是动荡的环境和崭新的问题,需要创新。()

传统管理面临的是动荡的环境和崭新的问题,需要创新。()

参考答案:错误

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第9题
根据《卓越绩效评价准则》,组织应首先了解组织的经营环境和所面临的战略挑战,识别()。

A.关键过程

B.关键因素

C.关键环节

D.关键工艺

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第10题
机遇与挑战并存,中国产业发展也面临新的机遇,消费需求潜力大。()

机遇与挑战并存,中国产业发展也面临新的机遇,消费需求潜力大。()

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第11题
当企业面临的宏观外部环境有较大波动性时,则环境对企业的影响一般是()

A.无风险,无机遇

B. 风险很小,机遇很少

C. 有些风险,有些机遇

D. 风险较大,机遇较大

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