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[单选题]
最低工资是指劳动者在法定工作时间内（)前提下，由所在单位支付的最低劳动报酬。
A.履行正常劳动义务
B.没有履行劳动义务
C.办理病假手续
D.办理事假手续
提问人：网友Chenshan333
发布时间：2022-01-06
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最低工资是指劳动者在法定的工作时间内履行了正常劳动义务的前提下，其所在用人单位应支付的最低劳动报酬。( )
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第4题
根据《最低工资规定》的规定，最低工资标准指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同（)的
根据《最低工资规定》的规定，最低工资标准指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同()的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
第5题
关于最低工资的说法正确的是（)。A．加班加点工资属于最低工资的组成部分B．劳动者按劳动合同的约定,
关于最低工资的说法正确的是()。
A．加班加点工资属于最低工资的组成部分
B．劳动者按劳动合同的约定,在法定工作时间内从事的劳动所得到的报酬是最低工资
C．最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动的前提下,其所在企业应支付的最低报酬
D．计划生育补贴、生活困难补助属于最低工资的内容
第6题
在劳动者履行了正常劳动义务的前提下，所在用人单位支付给劳动者的“最低工资”不得低于最低工资标
准。这里的“最低工资”是指劳动者领取的()。
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A．全部工作时间内的劳动报酬
B．一个月的全部收入
C．一个月的工资和加班费
D．在法定工作时间内的劳动报酬
E．现金收入
第7题
在劳动者履行了正常劳动义务的前提下，所在用人单位支付给劳动者的“最低工资”不得低于最低工资标
准。这里的“最低工资”是指劳动者领取的()。
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A．全部工作时间内劳动报酬
B．一个月的全部收入
C．一个月的工资和加班费
D．在法定工作时间内劳动报酬
E．现金收入
第9题
最低工资，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，
用人单位依法应支付的最低工资报酬。视为劳动者提供了正常劳动的情形包括()
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A 劳动者依法享受带薪年休假
B 劳动者依法享受带薪探亲假、婚丧假
C 劳动者依法享受带薪生育(产)假、节育手术假
D 法定工作时间内依法参加社会活动期间
