题目内容
（请给出正确答案）
A.人才管人才的竞争优势转化为全球人才竞争的制度优势
B.我国人才队伍的规模优势转化为引领发展的创新优势
C.持续深化人才体制机制的改革红利转化为激发人才创新活力的环境优势
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A.找准站位，立足建设世界创新人才高地的新起点谋篇布局
B.解放思想，探索中国特色创新人才队伍建设的新模式
C.突出重点，打造人才比较优势，营造国际创新人才环境
D.抓好改革，加快高质量发展和国际竞争优势的人才制度体系
E.发挥优势，把党对人才工作的全面领导落到实处、扎根在基层
A.坚持民主集中制
B.树立和坚持正确选人用人导向
C.建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍
D.加强党的基层组织建设和党员队伍建设
E.做好人才工作
A.法制建设
B.价值理念
C.意识形态
D.党政要务
A.五个全面
B.四个全面
C.五个自信
D.四个自信
A.文化凝聚力
B.文化吸引力
C.文化引领力
D.文化自信
A.大力弘扬新时代科学家精神，强化科研诚信建设，健全科技伦理体系
B.依法保护企业家的财产权和创新收益，发挥企业家在把握创新方向、凝聚人才、筹措资金等方面重要作用
C.倡导敬业、精益、专注、失败零容忍的创新创业文化
D.弘扬科学精神和工匠精神，广泛开展科学普及活动，加强青少年科学兴趣引导和培养，形成热爱科学、崇尚创新的社会氛围，提高全民科学素质
A.中华人民共和国公务员法
B.党政领导干部选拔任用工作条例
C.深化干部人事制度改革纲要
D.中共中央国务院关于进一步加强人才工作的决定
A.改变人才“高消费”状况，形成不拘一格降人才的良好局面
B.扭转“唯名校”、"唯学历”的用人导向
C.所有选项都是
D.建立以品德和能力为导向、以岗位需求为目标的人才使用机制
A.坚持企业对人才工作的全面领导;坚持人才引领发展的战略地位
B.坚持“四个面向”;坚持全方位培养用好人才
C.坚持深化人才发展体制机制改革;坚持聚天下英才而用之
D.坚持营造识才爱才敬才用才的环境;坚持弘扬科学家精神
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