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[单选题]
优秀的企业一般都有优秀的文化，企业文化在企业的发展中发挥着重要作用。以下关于企业文化作用的表述中，正确的是()。①能够把企业员工的个人目标引导到企业所确定的整体目标上来②能够把企业的全体员工凝聚成一个有力的集体③能够激励员工为实现自我价值和企业发展而不断进取④能够规范员工的行为
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.①②③④
提问人：网友ccclll1857065
发布时间：2022-01-06
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第3题
任何组织都有自己的文化，尤其是企业组织，人们常把企业的组织文化称作企业文化或公司文化。世界上优秀的公司都有自己良好的企业文化。20世纪80年代初，美国哈佛大学教育研究院的教授泰伦斯·迪尔和麦卡锡咨询公司顾问艾伦·肯尼迪在长期的企业管理研究中积累了丰富的资料。他们在6个月的时间里，集中对80家企业进行了详尽的调查，写成了《企业文化——企业生存的习俗和礼仪》一书。该书在1981年7月出版后，就成为最畅销的管理学著作。后又被评为20世纪80年代最有影响的10本管理学专著之一，成为论述企业文化的经典之作。它用丰富的例证指出：杰出而成功的企业都有强有力的企业文化，即为全体员工共同遵守，但往往是自然约定俗成的而非书面的行为规范；并有各种各样用来宣传、强化这些价值观念的仪式和习俗。正是企业文化这一非技术、非经济的因素，导致了这些决策的产生、企业中的人事任免，以及员工们的行为举止、衣着爱好、生活习惯。在两个其他条件都相差无几的企业中，由于其文化的强弱，对企业发展所产生的后果就完全不同组织文化包括()等层次。
A.．制度层
B.．精神层
C.．物质层
D.．决策层
第4题
下列关于企业文化表述正确的是（）。
A.优秀的企业文化一定会促进企业提高绩效
B. 企业文化在促进内部沟通的同时会增加企业内部信息处理成本
C. 企业文化体现的是市场控制
D. 不能为企业创造价值的文化不能形成企业竞争优势
第6题
以下关于企业文化说法错误的是（）
A.小王在日常的工作中遵循企业体制、人际关系以及各项规章制度和纪律，就是在践行企业的中间层文化
B.小张认为是否收拾工位是自己的事，关于企业文化
C.小刘一直严格要求自己的行为，展现出优秀的个人品质，同事们称他为行走的企业软文化
D.精神文化是企业文化的核心，也被称为企业精神
第8题
对于企业文化的重要性及优势以下描述正确的是（）
A.员工在正向文化指引下，可以形成有效的习惯性的工作方式或解决办法
B.明确的企业文化有利于针对性的选人和吸引志同道合之人
C.公司若有明确的企业文化，则就有了明确的判断标准
D.优秀的企业文化，对于提升企业的品牌形象将发挥巨大的作用
E.文化的竞争优势是企业持续竞争优势的重要来源
第10题
我们为什么要抓企业文化建设（）
A.企业文化在集团公司转型升级、改革创新、做强做优等方面发挥了重要的价值引领和凝心聚力作用
B.抓文化建设就是更高层次抓企业发展
C.文化引领发展、文化凝聚意志、文化塑造品牌，优秀的企业文化是企业凝聚共识，指引方向，推动工作发展的基本准则
D.以《华电文化纲要》为主体，形成富有激励，具有特色，积极向上的企业文化是我们攀登高质量发展高峰的基石和力量源泉
