2010年1月1日,甲公司聘用张某担任某种特定电脑程序的设计员,聘用期限为1年,同时约定:聘用期限内,
A.2010年1月1日
B.2010年2月1日
C.2010年3月1日
D.2011年3月1日
A.2010年1月1日
B.2010年2月1日
C.2010年3月1日
D.2011年3月1日
(一)2010年1月1日,甲公司授予80名高管人员每人5 000股股票期权。股权激励协议规定高管人员在公司工作到2012年末,即可按每股3元的价格购买本公司的股票5 000股,该股票期权在2013年年末必须行权,否则视为弃权。该股票期权在2010年1月1日的公允价值为每股12元,在2010年12月31日的公允价值为每股15元。甲公司估计80名高管人员都能够在公司工作到2012年末。甲公司的处理如下:
1、判断该股票期权为权益结算的股份支付;
2、2010年年末,确认管理费用80×5000×15×1/3=2 000 000元;
3、2010年年末,确认管理费用的同时,确认负债2 000 000元。
(二)2010年7月1日,甲公司授予120名高级技术人员每人1 000份模拟股票,股权激励协议规定高级技术人员在公司工作到2013年6月30,即可获得1 000股股票按行权日的市值计算的现金。该模拟股票在2010年7月1日的公允价值为每股15元,在2010年12月31日的公允价值为每股18元。2010年年末前已有5名高级技术人员离开甲公司,估计到2013年6月30日前还会有15人离开。甲公司的处理如下:
1、判断该模拟股票为现金结算的股份支付;
2、2010年年末,确认成本费用100×1000×18×1/3=600 000元;
3、2010年年末,确认成本费用的同时,确认负债600 000元。
要求:
分析判断甲公司上述处理中,哪些不正确?并对不正确之处指出正确的做法。
A. 2012年8月31日
B. 2013年2月16日
C. 2013年8月16日
D. 2014年8月16日
A.9000
B.900000
C.864000
D.36000
A.制定企业国有产权交易监管制度和办法
B.决定或者批准所出资企业国有产权转让事项
C.研究、审议重要子企业的重大国有产权转让事项
D.选择确定从事企业国有产权交易活动的产权交易机构
A.假借订立合同,恶意进行磋商
B.故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况
C.对在订立合同过程中知悉的商业秘密,予以泄露或不正当使用
D.在履行合同中根本性违约,给对方造成重大损失
A.5名董事出席会议,一致同意
B.7名董事出席会议,4名同意
C.5名董事出席会议,4名同意
D.9名董事出席会议,5名同意
A.10日内
B.15日内
C.30日内
D.60日内
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