加油站根据安全部门的指导意见，结合加油站实际制定切实可行的事故应急预案，加油站按要求组织各种应急预案演练，每种应急预案每年不少于（）次。

A.人力资源部门负责加油站人员的薪酬分配

B. 零售管理部门根据人力资源部门的指导意见，对加油站、加油站长和加油站内部分配制定绩效考核办法

C. 零售管理部门负责对加油站和加油站长的考核兑现

D. 加油站长在规范薪酬总额和办法的基础上有考核分配权

A.客户

B.道路

C.竞争对手

D.网络

A.隐患登记表（隐患部位名称、火险情况、整改意见、落实情况、登记日期）

B.防火检查情况（检查日期、检查人、被检部位、检查情况）

C.历次火灾登记（火灾时间、部位、火灾原因、损失情况、有无人员伤亡、处理情况）

D.消防安全组织机构、安全制度

A.安全部门

B.发规部门

C.施工单位

D.发包部门