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[判断题]

新员工入职没有工卡,可不用打卡且不提交任何申请()

提问人:网友154336271 发布时间:2022-11-04
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第1题
最近入职的新员工较多,没有刷工卡的员工必须扫卡机二维码上车,都不能出示的驾驶员有权要求其下车()
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第2题
仓库新员工入职不用提交员工身份证正反面照片等相关信息购买商业险。只需更新花名册等周五提交即可()
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第3题
以下关于门店基层员工的入职流程,描述正确的是()

A.用人部门在确定拟录用员工后,通过钉钉提交入职审批

B.审核通过后,用人部门通知拟录用员工提交入职资料及报到日期

C.用人部门在新员工入职当日帮助新员工完成钉钉入群、指纹录入、工服发放、寝室入住等

D.用人部门收集并整理新员工入职资料,在七个工作日内将资料提交总经办存档

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第4题
新员工入职前一周无法刷卡,可提“外出公干”(备注:新员工入职无法刷卡)提交主管审批,后续按班次正常刷卡()
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第5题
新员工扫入职二维码时提示身份证重复,但是人事没有在管理系统收到审核信息,是什么原因()

A.员工已经入职了

B.员工未提交信息

C.系统崩溃

D.员工填写的手机号与注册钉钉不一致

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第6题
新员工入职3天后才能在考勤机上录入指纹打卡,入职3天后本人需向主管报备录入指纹打卡()
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第7题
新员工入职未能录指纹打卡,需要填写新人七天签到表,否则不计算出勤()
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第8题
新员工入职一周内可以不用办理健康证()
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第9题
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第10题
新员工入职第一天起,通过企业微信-日志提交工作日志()
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