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第1题
正式员工、试用期员工离职分别需提前几天提交书面离职申请()
A.30天;3天
B.30天;7天
C.30天;30天
D.7天;3天
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第3题
试用期满以后员工离职应提前()天向部门主管提出书面申请。
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第4题
员工提出解除劳动合同的,试用期员工需提前()天,转正员工需提前()天,向公司递交辞职报告,书面通知公司解除劳动合同
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第5题
转正员工离职需提前()天提交书面离职申请,方可解除劳动合同。
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第6题
员工离职时一般都需要提前告知用人单位,在试用期辞职要提前()天,转正员工离职需要提前()天?
A.3,30
B.5,20
C.7,15
D.10,30
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第7题
转正员工如需离职什么时候提出离职申请?()
A.提前3天
B.提前15天
C.提前30天
D.每月月初提出
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第8题
员工超过试用期后提出离职申请,要求解除劳动合同或协议的,应提前()以书面形式通知公司,并至人力资源部登记
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第10题
劳动者试用期内向用人单位提出辞职的,需提前()天书面通知用人单位。
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第11题
试用期内的员工,应提前()天填写《离职申请表》,向部门和人力资源部提出辞职申请。
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