题目内容
（请给出正确答案）
关于国外的集体谈判制度的说法，正确的是（）。
A.集体谈判制度适合调整各类劳资冲突，无论是在计划经济体制下，还是在市场经济体制下，都同样适用
B.集体谈判与个体谈判的区别在于淡判的劳方必须是两个以上的劳动者
C.集体谈判制度赋予劳动者与雇主平等谈判的权利，是一种产业民主制度
D.集体谈判制度的自治性表现在集体谈判过程中不得有政府、地方工会代表、雇主协会代表的参与
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B．会谈合影时主人在中间，主人左手为上，依次安排顺序
C．当事人因故不能出面时，当事人的助手或职位相等的人代替，并给对方做适当解释
D．介绍的顺序是：称呼——介绍——交换名片——握手
A. 一般用在昂贵的或者特殊产品或者批量采购上
B. 谈判除价格外还涉及支付、配送、售后服务条款等
C. 只有在谈判议价这种市场机制中需要谈判
D. 拍卖成交后的售后服务中设计谈判问题
B.根据参加谈判的利益主体的数量，可以把商务谈判划分为双边谈判和多边谈判
C.根据谈判双方接触的方式，商务谈判可分为网络谈判和书面谈判
D.以谈判者所在的地区范围为标志分类，可把谈判分为国内商务谈判和国际商务谈判
A.绩效薪金制必须以公平、量化的绩效评估体系为基础
B.绩效可以是个人绩效、部门绩效和组织绩效
C.绩效薪金制是将绩效与报酬相结合的激励措施
D.绩效薪金制同公平理论关系比较密切
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