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[判断题]

《精益改善激励管理办法》中只有奖励项，没有处罚项（）

提问人：网友154336271 发布时间：2022-11-06

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第1题

M360-001-037-精益是一系统的工具和方法，可以帮助企业提升速度和质量，对成本没改善（）

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第2题

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第3题

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第4题

只有奖励得多，早奖励和晚激励没多大关系。

A．错误

B．正确

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第5题

精益生产重点是不断的进行（），建立健全完善的物流系统，履行平准化生产并不断进步，在有关职能平台和周边重要供应商同步履行精益管理，为打造精益公司奠定基本。

A.绩效考核

B.绩效奖励

C.现场改善

D.职能管控

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第6题

财务部出纳将奖金直接打入改善提出人银行卡，具体金额参照（）实施

A.《改进奖励办法》

B.《改进实施流程》

C.《改进管理规则》

D.《精益现场管理规则》

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第7题

组织运营部为公司精益生产推行的主导部门，主要工作职责包括（）

A.负责向各部门下达精益生产任务

B.负责策划、组织、推进公司精益生产活动

C.负责各车间精益生产的工艺技术支持

D.负责收集、整理、组织评定各部门（车间）工作改善提案，并进行奖励

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第8题

开展安全相关的精益活动或日常改进，并按要求结项（季度申报），奖励200元/个（）

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第9题

下列哪一项不是精益管理的特点

A.大批量流动

B.生产系统的柔性

C.杜绝无价值活动

D.持续改善

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第10题

持续改善奖励管理办法中，评审小组的职责分工包括组织定期召开项目评审会、负责项目的可行性评审、对项目的可行性进行评估、负责项目奖金标准的评审、确定，提报审批（）

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第11题

下列哪一项不是精益管理的原则（)。

A.大批量流动

B.顾客决定企业生产的产品

C.杜绝无价值活动

D.持续改善

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