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[判断题]

培训遵循“外训为主,内训为辅”的原则()

提问人:网友154336271 发布时间:2022-10-31
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第1题
在进行陪训评估时;既要注意培训系统中各要素内部的相互依赖和相对独立性;又要注意要素受系统外因素的制约和影响;这是遵循了培训评估的()
在进行陪训评估时;既要注意培训系统中各要素内部的相互依赖和相对独立性;又要注意要素受系统外因素的制约和影响;这是遵循了培训评估的()

A.客观性原则

B.方向性原则

C.系统性原则

D.社会需求原则

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第2题
公司的培训分为内训和外训,内训有新人班岗前训、三个月内提训(全天)、各经纪人销经店长公开课培训、精英会培训。外训有请国内知名行业讲师进行的公费带薪培训()
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第3题
培训的形式只有公司内部培训、外请讲师内训。()
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第4题
公司的培训分为内训和外训,内训有新人班岗前训、三个月内提训(全天)、各经纪人销经店长公开课培训、精英会培训。外训有请国内知名行业讲师进行的公费带薪培训()
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第5题
对于集团的培训活动,公司每年都会有定期的内训和外训()
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第6题
培训的形式主要包括()。

A.公司内部培训

B.外请讲师内训

C.派外培训

D.外部培训

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第7题
下列选项中,最具实战价值和指导意义的培训形式是:()

A.陪同访问

B.外训

C.内训

D.综合训练

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第8题
培训的形式主要包括()、外请讲师内训和派外培训等。

A.公司内部培训

B.参加高考

C.上课

D.实践

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第9题
团干部教育培训工作应当遵循以下原则()

A.坚持政治标准、坚持按需施教、坚持分级分类、坚持学以致用、坚持工学结合

B.坚持政治标准、坚持按需施教、坚持集中教育、坚持学以致用、坚持从严治训

C.坚持政治标准、坚持按需施教、坚持集中教育、坚持学以致用、坚持工学结合

D.坚持政治标准、坚持按需施教、坚持分级分类、坚持学以致用、坚持从严治训

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第10题
虚拟部训组织模式的运作遵循的三个原则不包括()。

A.员工对学习负一般责任

B.在工作中而不是在课堂上进行有效的学习

C.员工对学习负主要责任

D.经理与员工的关系对将培训成果换成工作绩效起着重要的作用

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第11题
《金融系统基层工会经费收支管理实施办法》(金工发〔2018〕3号)规定,对优秀学员予以适当奖励,奖励应以精神鼓励为主、物质激励为辅。物质激励实行一次性标准,每人不超过500元,奖励比例控制在参训人员的30%以内()
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