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A.李某
B.施工总承包单位
C.李某和施工总承包单位
D.社会保险经办机构
A.李某
B.施工总承包单位
C.李某和施工总承包单位
D.社会保险经办机构
A.15周岁的高中生李某利用暑假从事期货经纪业务时所签订的期货经纪合同
B.大学生王某利用暑假从事期货交易时与江某签订了期货经纪合同;经查,王某不具备从事期货交易的主体资格
C.滚滚红尘期货公司从业人员侯某签订的期货经纪合同
D.违反《期货交易管理条例》禁止性规定的期货经纪合同
A.15周岁的高中生李某利用暑假从事期货经纪业务时所签订的期货经纪合同
B.大学生王某利用暑假从事期货交易时与江某签汀了期货经纪合同;经查,王某不具备从事期货交易的主体资格
C.永胜期货公司从业人员侯某签订的期货经纪合同
D.违反《期货交易管理条例》禁止性规定的期货经纪合同
A.张某不具备用工主体资格,因此其行为不构成拒不支付劳动报酬罪
B.甲公司在刑事立案前垫付了劳动报酬,因此张某的行为不构成拒不支付劳动报酬罪
C.由于的确存在工程亏损,张某行为不构成拒不支付劳动报酬罪
D.以上说法都不对
A.原告不具备诉讼主体资格
B.张某的行为系与行使职权无关的个人行为
C.损害是李乙的行为导致的,国家不应承担责任
D.请求赔偿的程序不合法
A.甲公司与赵某订立2个月期限的劳动合同
B.甲公司与钱某订立3个月期限的劳动合同
C.甲公司与孙某订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同
D.甲公司聘请李某从事非全日制用工工作
A.部分赔偿
B.全部赔偿
C.连带赔偿
D.直接赔偿
A.乙公司与赵某订立1年期劳动合同,约定其试用期2个月
B.丁公司聘请李某从事非全日制用工,约定其试用期半个月
C.丙公司与白某订立无固定期限劳动合同,约定其试用期4个月
D.甲公司与陆某订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同,约定其试用期1个月
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