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[判断题]

目标管理体现了以人为中心的管理思想()

提问人:网友154336271 发布时间:2022-10-09
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第1题
目标管理把以科学技术为中心,以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。()

目标管理把以科学技术为中心,以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。()

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第2题
目标管理把以科学技术为中心,以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。

A.错误

B.正确

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第3题
目标管理把以科学技术为中心和以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。()
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第4题
目标管理与泰罗制的科学管理思想相比,是一个很大的进步,主要表现不包括()。A.从“以物为中心”转变

目标管理与泰罗制的科学管理思想相比,是一个很大的进步,主要表现不包括()。

A.从“以物为中心”转变为“以人为中心”

B.从“自主管理”转变为“监督管理”

C.从“专制管理”转变为“民主管理”

D.从“纪律约束”转变为“激励管理”

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第5题
目标管理体现以人为中心的管理思想。()

目标管理体现以人为中心的管理思想。()

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第6题
松下电器公司自创办以来一直把教育作为经营理念的核心,提出了“造物之前先造人”的思想,体现了日本文化的()特色。

A.和魂洋才

B.家族主义

C.以人为中心的思想

D.务实精神

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第7题
目标管理既纠正了古典管理学派偏重以工作为中心、忽视人的一面,又纠正了行为科学学派偏重以人为中心,忽视同工作结合的一面,把工作和人的需要统一起来。它能使职工发现工作的兴趣和价值,在工作中实行自我控制,通过努力工作满足其自我实现的需要,组织的共同目标也因之实现。此题为判断题(对,错)。
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第8题
下列关于目标管理说法有误的是()

A.目标是指组织在一定时期内所要达到的预期的具体结果

B.目标管理是以人为导向,以成果为中心

C.管理者应该通过目标对下级进行管理

D.当组织最高层管理者确定了组织目标后,必须对其进行有效分解,转变成各个部门以及各个人的分目标

E.管理者根据分目标的完成情况对下级进行考核、评价和奖惩

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第9题
根据组织目标和员工情况,为其做好职业生涯规划,进行整体开发。体现了现代人力资源管理的哪一特征()。

A.以人为中心

B.动态管理

C.人性化管理

D.静态管理

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第10题
1954年,彼得•德鲁克最早提出了目标管理的概念和方法。目标管理是综合了以工作和以人为中心的管理办法()

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第11题
目标管理强调以人为中心的()。A.主动式管理B.被动式管理C.强制式管理D.放松式管理

目标管理强调以人为中心的()。

A.主动式管理

B.被动式管理

C.强制式管理

D.放松式管理

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