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[判断题]

试用期员工辞职要提前三天申请，已经转正员工离职应提前一个月提出辞职申请，并填写《员工离职申请表》，自动离职属于严重违纪，公司将不得再次录用（）

提问人：网友154336271 发布时间：2022-11-01
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[76.***.***.247] 1天前
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第3题
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第4题
已转正员工应提前（）天、试用期员工应提前（）天提出书面辞职申请

A.15，3

B.30，3

C.15，1

D.30，7

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第5题
员工决定解除与公司之间的劳动合同的，转正员工应提前30日（试用期员工提前3日）提交书面辞职申请（）
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第6题
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A.3，30

B.5，20

C.7，15

D.10，30

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第7题
试用期员工辞职，须提前（）天书面通知公司。已转正员工辞职，均需提前（）天书面通知公司

A.2天

B.3天

C.15天

D.1个月

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第8题
试用期员工辞职须提前三天以书面形式通知所属部门及人力资源部，正式员工辞职须提前一个月以书面形式通知所属部门及人力资源部（）
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第9题
试用期员工辞职须提前三天以书面形式通知所属部门及人力资源部，正式员工辞职须提前一个月以书面形式通知所属部门及人力资源部（）
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