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[单选题]

以下属于四类票务违章的处理是（）

A.当事人给予部门通报批评，并根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失；扣当月绩效5分

B.当事人给予部门通报批评，并根据实际损失情况由其承担全部或部分经济损失；扣当月绩效8分

C.当事人给予运营公司级通报批评、书面警告、记过处分

D.当事人给予运营公司级记大过、降级、撤职、留司查看处分、解除劳动合同处罚

提问人：网友154336271 发布时间：2022-08-05

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第1题

票务人员离开岗位没有按规定在票务设备上注销或误用他人账号操作票务设备属于（)。

A.一类违章

B.二类违章

C.三类违章

D.四类违章

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第2题

以下说法改正的是（）

A.属于三、四类票务事故范围的，由安全质量部票务稽查立案调查

B.一、二、三类的票务违章，由安全质量部票务稽查移交给当事部门，由当事部门调查处理，票务稽查跟踪处理进度

C.一、二类票务事故，由安全质量部票务稽查移交给当事部门，由当事部门调查处理，票务稽查跟踪处理进度

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第3题

发生四类票务违章按照《员工奖惩管理办法》相关规定给予责任人及相应处罚（）

A.行政警告处分

B.行政记过处分

C.行政记大过处分

D.开除处分

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第4题

对发现票务收益隐患不处理、不整改，导致票务违章发生的，只追究当事人责任（追究相关部门管理责任）（）

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第5题

四类票务违章的处理进行公司级通报。票务稽查工作组开展调查工作，由票务稽查领导小组依据进行处理。根据实际损失情况由责任人承担全部或部分经济损失，对主要责任人给予调离工作岗位，待岗见习三个月，见习期满后需参加岗位考试，合格后方可重新上岗；情节严重的，直接解除劳动合同处理；对次要责任人给予记过并扣绩效工资（）

A.10%～20%

B.20%～30%

C.30%～40%

D.40%～50%

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第6题

下列（)情况属于票务四类违章。

A.票务人员未认真填制、审核报表，造成100元以下的差错(损失)的

B.未按标准使用和保管车票、现金、发票，存在隐患的

C.误操作票务设备，导致设备运作异常，造成100元以下的损失的

D.违规使用边门进出的

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第7题

票务差错、违章处理票务违章处理应以规章为准绳、以事实为依据,力求客观、公正。（)

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第8题

以下哪些不属于三类票务事故的处理（）

A.解除劳动合同

B.对当事人给予警告处分

C.记过.记大过

D.扣发当月绩效工资70％

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第9题

票务违章：在票务工作中因违反票务规章制度、设备操作规范，给票务工作造成严重影响、损失，其行为非当事人主观故意，有个人、集体获取利益的行为或操作，认定为票务违章。（）

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第10题

哪些属于四类票务事故？

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第11题

根据《运营事业总部票务稽查管理办法》：故意违规处理车票或操作设备进行谋利，导致票务收益流失的行为，属于（）

A.一类票务事故

B.二类票务事故

C.三类票务事故

D.四类票务事故

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