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[单选题]

具有“使管理的纵向联系和横向的联系、集权化和分权化很好地结合起来,加强各部门协作,提高中层和基层管理的灵活性和责任感,又使上层管理集中于重大决策”优点的企业组织机构模式为()。

A.矩阵制

B. 职能制

C. 事业部制

D. 直线制

提问人:网友rocketsa 发布时间:2022-01-06
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匿名网友 选择了B
[121.***.***.86] 1天前
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[205.***.***.182] 1天前
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[9.***.***.238] 1天前
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[6.***.***.51] 1天前
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[140.***.***.164] 1天前
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[252.***.***.80] 1天前
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[54.***.***.185] 1天前
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[175.***.***.129] 1天前
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第1题
适用于介绍具有非时间性联系的事理知识的是() A.横向叙述B.纵向叙述C.交叉叙

适用于介绍具有非时间性联系的事理知识的是()

A.横向叙述

B.纵向叙述

C.交叉叙述

D.描述性叙述

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第2题
下述关于组织构成因素不正确的说法是()。

A.组织的最高管理者到最基层的实际工作人员权责逐层递减,而人数却逐层递增

B.管理跨度的大小直接取决于这一级管理人员所需协调的工作量

C.管理部门的划分要根据组织目标与工作内容确定

D.管理职能的确定应使纵向(横向)部门相互联系、协调一致,横向各部门间指挥灵活

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第3题
下述关于组织构成因素不正确的说法是()。

A.组织的最高管理者到最基层的实际工作人员权责逐层递减,而人数却逐层递增

B.管理跨度的大小直接取决于这一级管理人员所需协调的工作量

C.管理部门的划分要根据组织目标与工作内容确定

D.管理职能的确定应使纵向部门相互联系、协调一致,横向各部门间指挥灵活

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第4题
下述关于组织构成因素的说法不正确是()

A.组织的最高管理者到最基层的实际工作人员权责逐压递减,而人数却逐层递增

B.管理跨度的大小直接取决于这一级管理人员所需协调的工作量

C.管理部门的划分要根据组织目标与工作内容确定

D.管理职能的确定应使纵向部门相互联系、协调一致,横向各部门间指挥灵活

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第5题
矩阵制组织结构的优点包括()。

A.结构简单

B.决策高度统一

C.加强了组织的横向和纵向联系

D.具有较大的灵活性和适应性

E.可以使组织内部共享资源

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第6题
研究管理思想史的方法主要有()。

A.历史地纵向演进方法

B.历史地追溯和比较方法

C.横向交叉联系与比较方法

D.管理思想与管理的历史与现实相互联系和对照分析方法

E.历史唯物主义的辩证方法

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第7题
()是一种以历史的联系和经验、过去的原则和规范来影响和制约现在,力图使现在变为过去的继续和再现的思维方法

A.A反馈思维

B.B纵向思维

C.C超前思维

D.D横向思维

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第8题
集权管理的优点有()。

A.有利于迅速果断地做出决策

B.企业的信息在纵向能够得到比较充分的沟通

C.管理者具有权威性,易于指挥

D.企业的信息在横向不利于沟通

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第9题
下列属于事业部制的优点的有()

A.专业化管理和集中统一领导的有机结合

B.有利于最高领导层摆脱日常事务,集中精力考虑战略性决策,强化决策机构

C.每个事业部具有独立的利益,是一个分权单位,有利于调动其积极性

D.有利于培养综合型高级管理人才

E.将集权与分权,纵向和横向菅理结合起来,提高管理效率

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第10题
( )管理思想改变了管理人员的思维方式,把企业的资源概念扩展了,更倾向于和企业外部的资源建立配置联系。

A.流程观念

B.质量观念

C.横向一体化

D.纵向一体化

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