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[判断题]

保健因素同工作内容有关，激励因素与工作环境有关（）

提问人：网友154336271 发布时间：2022-11-07

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第1题

保健因素同工作内容有关，激励因素与工作环境有关。（)

保健因素同工作内容有关，激励因素与工作环境有关。()

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第2题

保健因素同工作内容有关，激励因索与工作环境有关。（)

保健因素同工作内容有关，激励因索与工作环境有关。()

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第3题

保健因素同工作内容有关，激励因素与工作环境有关。（）

A．错误

B．正确

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第4题

保健因素与工作内容有关，激励因素与工作环境有关。（)

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第5题

以下各项表述正确的是（)。

A.保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关

B.保健因素和激励因素通常都与工作内容和工作本身有关

C.保健因素通常与工作条件和工作环境有关，而激励因素与工作内容和工作本身有关

D.保健因素通常与工作内容和工作本身有关，而激励因素与工作条件和工作环境有关

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第6题

下列激励因素中，与工作内容和工作本身有关的是（)

A.激励因素

B.保健因素

C.成就因素

D.制度因素

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第7题

工作中的满足因素与工作内容有关的，称为（）。A.激励因素B.保健因素C.低级的需

工作中的满足因素与工作内容有关的，称为（）。

A.激励因素

B.保健因素

C.低级的需求

D.高级的需求

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第8题

根据双因素理论，工作中的满足因素与工作内容有关的称为（)。A．精神需要B．保健因素C．激励因素D．外部

根据双因素理论，工作中的满足因素与工作内容有关的称为()。

A．精神需要

B．保健因素

C．激励因素

D．外部因素

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第9题

下列关于双因素理论正确的观点是

A.保健因素通常与工作条件和工作环境有关

B.激励因素与工作内容和工作本身有关

C.保健因素能直接起到激励职工的作用

D.激励因素改善后，不会导致积极后果

E.激励因素能产生使职工满意的积极效果

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第10题

双因素理论中的双因素分别具有如下特征（)

A.激励因素与工作内容和工作本身有关

B.保健因素与工作环境和工作条件有关

C.保健因素能够起到直接激励的作用

D.激励因素可以产生使职工满意的效果

E.保健因素的改善只能防止职工的不满情绪

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第11题

赫茨伯格认为，工作中的满足因素与工作内容有关的因素是（）。

A.保健因素

B.心理因素

C.激励因素

D.动态因素

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