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[主观题]
公共人力资源管理的职能是指公共部门所具有的对本部门人力资源进行管理的整体职责和基本功能，
是公共部门开展人事工作的总方向和特有任务。()
提问人：网友heysein
发布时间：2022-01-06
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第3题
()是指根据公共组织在一定时期内的战略目标来确定组织对人力资源的需求，并确保组织在恰当的时间里在恰当的工作岗位上有恰当数量的合格人员的过程。
A.公共部门人力资源规划
B.公共部门人力资源战略
C.公共部门人力资源管理
D.公共部门人力资源制度
第4题
（)是指为了促进公共部门组织目标的实现，根据组织实际工作情况和员工发展需要，对员工的知识、技能、能力和态度等所实施的培养和锻炼。
A.公共部门人力资源培训与开发
B.公共部门人力资源管理
C.公共部门人才测评
D.公共部门人力资源使用
第7题
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A.公共部门人力资源管理
B.公共部门预算管理
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