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[主观题]

用人单位要求从业者具有符合职业岗位需要的综合职业品质,这种品质是指()

A、职业素养

B、职业能力

C、职业技能

D、职业形象

提问人:网友ixyhuangyu 发布时间:2022-07-25
参考答案
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第1题
从业者在职业岗位中表现出来的尽职尽责、诚实守信、奋力拼搏、艰苦奋斗的作风等,都属于,是一种无形的精神力量,对从业者事业的成功具有重要作用()

A.职业纪律

B.职业良心

C.职业荣誉

D.职业作风

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第2题
界定职业禁忌证的主要目的是()。

A.尽力消除职业歧视,创造平等就业机会

B.坚持以人为本的原则、最大限度地保护职业人群健康

C.规范职业危害岗位从业者的基本健康要求,促进用人单位履行法律职责

D.平衡健康与就业权利的关系,确保从业者选择适合的工作岗位,使工作适应工人,每个工人适应其工作

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第3题
工勤技能岗位职业能力对职业的影响()

A.工勤技能岗位职业能力是从业者胜任职业岗位的必要条件

B.职业实践和教育培训是职业能力发展的前提

C.帮助从业者积累财富

D.帮助企业选拔人才

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第4题
下面对“务实的职业生涯规划才能把理想变成现实”这句话,理解不正确的是()

A.职业生涯规划要具有鲜明的个性,符合个人实际

B.务实的职业生涯规划的过程是从业者素质调整、提高、适应职业岗位的过程。

C.职业生涯规划要有明确的方向和可操作性

D.职业生涯规划要求目标明确,阶段要清晰,措施要具体

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第5题
从业者在职业岗位中表现出来的尽职尽责、诚实守信、奋力拼搏、艰苦奋斗的作风等都属于(),它是一种无形的精神力量,对从业者事业的成功具有重要作用。
从业者在职业岗位中表现出来的尽职尽责、诚实守信、奋力拼搏、艰苦奋斗的作风等都属于(),它是一种无形的精神力量,对从业者事业的成功具有重要作用。

A、职业态度

B、职业纪律

C、职业良心

D、职业作风

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第6题
规划职业生涯的过程是树立理想、形成动力的过程,是依据职业对从业者素质的要求调整自我、提高自我、适应职业岗位的过程。
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第7题
社会需求催生岗位变化,岗位设置需要能力适应,能力提升形成精神引领。随着社会发展和岗位责任的变化,职业能力和职业精神也会相应调整。简述你认为从业者需要提高自己在哪些方面的能力可以更好地适应行业和职业的调整?
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第8题
岗位同职业、工种的重要区别在于岗位的研究开发是从以人为本的管理思想出发,重点是岗位人的具体化,也就是岗位同从业者、从业者同岗位的有效结合。

A.错误

B.正确

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第9题
无论哪种职业,都对从业者的身体素质有所要求,不少职业对从业者身体素质的要求还比较高。()
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第10题
关于从业者对职业的要求,可概括为职业三要素:()、()和()。
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第11题
集中采购机构的采购人员应当具有相关职业素质和专业技能,符合政府采购监督管理部门规定的专业
岗位任职要求。()

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