题目内容
（请给出正确答案）
A.重要岗位或敏感环节员工八小时之内行为规范，八小时之外的可不用关注
B.密切监测遵守指定风险限额或权限的情况
C.主管及关键岗位轮岗轮调、强制性休假制度和离岗审计制度
D.部门之问具有明确的职责分工以及相关职能的适当分类，以避免潜在的利益冲突
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A.一般操作风险事件
B.二级操作风险事件
C.普通操作风险事件
D.重大操作风险事件
A.董事会的监督控制
B.高级管理层的职责
C.适当的组织架构
D.操作风险管理政策、方法和程序
E.计提操作风险所需资本的规定
A.审批标准
B.操作程序
C.风险控制
D.贷后管理
A.在操作风险的日常管理方面，对董事会负最终责任
B.确保操作风险制度和措施得到遵守
C.建立并组织实施操作风险识别、评估、缓释和监测方法以及报告程序
D.建立适用全行的操作风险基本控制标准，并指导和协调全行范围内的操作风险管理
A.管理政策的调整
B.高级管理层的人事变动
C.重大操作风险事件
D.重大经营决策
A.内部控制的测试和审查
B.新产品和新业务的风险评估
C. 评估操作风险和内部控制
D.损失事件的报告和数据收集
E.关键风险指标的监测
A、流动性风险
B、合规风险
C、法律风险
D、财务风险
A.外汇业务
B.外包业务
C.国际业务
D.结算业务
A.在操作风险的日常管理方面，对董事会负最终责任
B.确保操作风险制度和措施得到遵守
C.建立并组织实施操作风险识别、评估、缓释和监测方法以及报告程序
D.建立适用全行的操作风险基本控制标准，并指导和协调全行范围内的操作风险管理
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