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影响管理幅度的因素有哪些?A、工作能力B、工作内容C、工作性质D、工作条件E、业务环境
[单选题]

影响管理幅度的因素有哪些?

A.工作能力

B.工作内容

C.工作性质

D.工作条件

E.业务环境

提问人:网友yanweiwei55 发布时间:2022-01-06
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匿名网友 选择了C
[9.***.***.246] 1天前
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[74.***.***.153] 1天前
匿名网友 选择了A
[154.***.***.108] 1天前
匿名网友 选择了A
[19.***.***.18] 1天前
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[191.***.***.61] 1天前
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[177.***.***.216] 1天前
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[167.***.***.28] 1天前
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第1题
管理幅度设计的影响因素有哪些()。

A.工作能力

B.工作内容和性质

C.工作条件

D.工作环境

E.工作质量

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第2题
影响管理幅度的因素有()

A.管理者的工作能力

B.下属的工作能力

C.工作条件

D.工作的内容

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第3题
管理幅度设计的影响因素有()。

A.工作能力

B.工作内容和性质

C.工作条件

D.工作环境

E.工作质量

点击查看答案
第4题
管理幅度设计的影响因素有()。

A.工作能力

B.工作内容和性质

C.工作条件

D.工作环境

E.工作质量

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第5题
管理幅度的影响因素有

A.管理者的工作能力

B.管理者的沟通能力 ?

C.管理者的职务性质

D.工作性质

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第6题
管理幅度的影响因素有

A.管理者的工作能力

B.管理者的沟通能力

C.管理者的职务性质

D.工作性质

点击查看答案
第7题
影响管理幅度的因素有()。

A.工作能力

B.工作环境

C.工作内容和性质

D.信息手段配备情况

E.计划详尽程度

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第8题
影响管理幅度的因素有()。

A.工作性质

B.工作能力

C.授权程度

D.空间分布

E.政策偏好

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第9题

影响有效管理幅度的因素有()。

A.管理者和被管理者的工作内容

B.管理者和被管理者的工作能力

C.管理者和被管理者的工作报酬

D.管理者和被管理者的工作条件

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第10题
有效的管理幅度的大小的影响因素有()。

A.管理者本身的素质与被管理者的工作能力

B.管理者工作的内容

C.被管理者的工作性质

D.工作环境与工作条件

E.管理的层次划分状况

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